台灣神隆面試 - 面試

小的去面試回來了

分析技術研發部門(ATS) (第一次面試 感覺有點頭腦鈍鈍的XD)

這部門主要是在解決問題，開發新的分析方法，

客戶或是現場製造需要一些技術協助時，幫忙解決問題

所以有時候解決問題的時間會比較緊湊 責任制

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一開始小主管會還蠻有耐心的大概跟你講解了部門大約的工作情形
(感覺比碩班的指導教授有耐心多了XD)

不過也說得非常的明白

希望在三個月員工訓練結束後

可以馬上具有解決案子的能力

另外實驗紀錄以及每周的進度週報都是用英語報告

有問一些化學分析專業上的問題

才發現小的其實有的觀念一開始學的時候就沒有很清楚@__@

不過面試的小主管還不錯 起碼會告訴你通常在業界的概念是怎樣的

(我覺得這一點是比較人性化的

起碼知道自己去面試有哪些專業上是不符合期望的

這樣去面試的人員就算不錄取 也學到了一些)

大概就是板上爬文的一些例行性的問題

其中

"你有怎樣的優勢可以說服我錄取你?" 小的覺得這個很難回答

(應該是還不習慣 下次要練到說自己的優點不會不好意思 )

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接著就會帶你去另外一個主管那邊

另外一個主管談話間表示

其實英語對剛進來的人員是比較辛苦的

不過能力培養起來就是自己的 所以公司蠻歡迎新人來公司好好學習

(我想 如果剛出社會願意去磨一下也不錯 感覺有要求才會有能力

不過一開始應該真的要非常的辛苦 )
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大概勉勵了幾分鐘 就會帶你到實驗室參觀

裡面化學系應有的儀器大概都看的到

非常乾淨的實驗室

也有分實驗區間跟辦公區間
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接著就是去人事小姐那邊

人事小姐問的問題也蠻專業的 (其實面試到最後
小的反而在人事小姐那邊比較緊張XD 有點口拙XD)

會根據你的家庭背景 求學過程 和個性來談起

主要是由你的自傳來提問

小的背景是某師大化學所最近要畢業

人資小姐有提說 所以是放棄當老師這條路 就看你大概怎麼回答

當然也有提到薪資的部分

最後會問你有怎樣的問題 講解的都還蠻仔細的

接著就大概會說如果錄取了會以電話通知 等等

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以上

感想是 自己心頭要定

裡面有些問題會隱藏性的引導你回答或是看你會下怎樣的決定

比較適合有面試過一兩次經驗的人再去面試 應該會表現得比較從容得體XD


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