台灣科技業有開始裁員嗎? - 工程師

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台灣本土公司目前還沒有聽到裁員這個動作的
目前大部分公司
大概是凍結人力招募
如果明年景氣回升就繼續招募
但有些產業還是大力招募(譬如電動車這類…)
然後鼓勵員工休假休一下
預支明年的假也可以這種
如果再差
有工廠的
才會有那種機會從直接員工去砍
對於沒有工廠那種公司
他們只要少給分紅就好
有些人忍不住就會走了
這2008那個時候很多公司都這樣做
省了資遣費
暖了人心(X
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All Comments

Lauren avatarLauren2022-11-10
2008沒料到反彈那麼快 資遣費都白花了
Megan avatarMegan2022-11-14
分紅歸零。這樣年薪能破百嗎?
Carolina Franco avatarCarolina Franco2022-11-10
100/14 要破百應該還是不難吧
Eartha avatarEartha2022-11-14
你看你月薪多少啊 最近不都調上來了 100/14=7.14…
有這個價位應該不難滿百,但一般公司(非ic 設計/
非一線廠/非GGer)要拿這種薪水,職級都不差了吧
Leila avatarLeila2022-11-10
月薪7萬的職級是什麼?
Donna avatarDonna2022-11-14
月薪7就4.5年前design house junior啊
Frederica avatarFrederica2022-11-10
不太會裁員啦,搞無薪假,你自己就會走了
Isla avatarIsla2022-11-14
還省資遣費
Dinah avatarDinah2022-11-10
嚴格執行5%末位淘汰,完美閃過關鍵字
James avatarJames2022-11-14
小一點的公司 七萬可能都是經理了
Kelly avatarKelly2022-11-10
七萬在系統廠大概1專-副理之間
Barb Cronin avatarBarb Cronin2022-11-14
2008那次砍太快白花錢,現在學乖了
Xanthe avatarXanthe2022-11-10
現在招學歷還ok的那麼困難 砍了補不回來唷
Mia avatarMia2022-11-14
分紅佔年薪四成的話 不給分紅不就相當裁員40%
Joe avatarJoe2022-11-10
不給分紅就好。還有人幻想裁員。跟幻想竹北房價會下
來一樣好笑
Susan avatarSusan2022-11-14
其實不會難招啦 應該會有不少人從外商刷下來
只是你錢給不給的到位 然後人家缺不缺你這個位置
Ula avatarUla2022-11-10
保全:.........