台積叛將設據點 狂挖20人赴中 - 加班

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By Yuri
at 2020-12-08T20:46

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換工作跟挖人偷技術是兩碼子事
誰說換工作就不能實實在在研發
一定要抄襲跟原公司一樣的產線流程,機械,工具
別把這些人的墮落說的理直氣壯
當然, 這些人能被高價挖角,
肯定就是一開始就答應要抄襲偷技術..
如果今天只是單純的加入,說不定對方還不給高薪呢..
也就是說對中資而言,這些人真正的價值在於肯背叛,肯偷技術
而不是相信這些被挖的員工能不靠抄襲創造出甚麼..

※ 引述《jennifer5566 (jennifer)》之銘言:
: 如果中資在美國設廠
: 把你挖去美國
: 背後是中資,華為那種
: 給你五倍,因為今年是五倍
: 你算是叛將還是人才
: 原本系統廠一年120,現在直接給你600稅前
: 如果日資派你去中國出差
: 給你2、3倍台灣薪水
: 你算是叛將嗎?
: 你以為台廠老闆會養你一輩子?
: 等你身體出問題
: 等你因為家庭因素不想加班這麼多
: 你年底考績會如何?
: 你年紀40同期的都被高薪挖走,不然就升主管
: 你還是個基層資深老油條,一年賺不到200
: 你不想被挖嗎? 還在比忠誠度?
: 你對老闆忠誠,他給你什麼?

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All Comments

Gilbert avatar
By Gilbert
at 2020-12-11T16:45
正面打不過只好來陰的,東方人思維就是你做什麼賺錢他就做
什麼賺錢
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By Olive
at 2020-12-13T06:27
十六茶vs六茶
Hedwig avatar
By Hedwig
at 2020-12-16T05:15
每個換工作都是偷技術阿,專業在自己身上
Elizabeth avatar
By Elizabeth
at 2020-12-17T06:41
同事的研發成果在自己身上 一起帶走
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By Jessica
at 2020-12-17T15:54
呵呵 護航仔還沒來噓說我們只是打工嗎
Connor avatar
By Connor
at 2020-12-21T15:35
高薪挖角人才本來就沒錯 錯的是沒料只能偷槍投靠的那種
Kristin avatar
By Kristin
at 2020-12-25T11:38
多的是負責做投影片的把原創功勞整包扛走還不給掛名,原創
沒錢沒升等還得負責維護改善出人頭。對岸兩倍三倍的挖也不
是這兩年才開始的,為什麼現在才一堆人跑?管理層自己心知
肚明。
Leila avatar
By Leila
at 2020-12-29T01:52
什麽偷技術根本是笑話,鼎泰豐的師傅去別的餐廳上班算不算
叛將偷技術呢?
Hamiltion avatar
By Hamiltion
at 2020-12-30T18:28
如果這個員工對公司這麽重要,哪有可能讓他離開
Faithe avatar
By Faithe
at 2021-01-03T17:42
經驗在身上
Mason avatar
By Mason
at 2021-01-04T03:03
跳槽應該只能跳美資。加入美商,台灣之光。
Christine avatar
By Christine
at 2021-01-08T15:53
沒有技術可被挖的人標準範本
Leila avatar
By Leila
at 2021-01-12T10:43
笑死 技術從來不在公司身上 除非真的混薪水而以
Robert avatar
By Robert
at 2021-01-14T03:02
公司不重視這些人的技術 被挖走也是剛好 不過台GG的技術??
很懷疑真的能偷走什麼嗎XD 機台嗎? 能加班的工人嗎?
Anthony avatar
By Anthony
at 2021-01-19T01:20
有證據人家偷技術,就去告。沒證據說個毛
Andrew avatar
By Andrew
at 2021-01-21T08:48
EUV就只有ASML有賣…買同一台就是抄襲?
Vanessa avatar
By Vanessa
at 2021-01-25T01:49
好幼稚的說法
Audriana avatar
By Audriana
at 2021-01-27T22:41
競爭就是這樣,就好像跑步游泳,還不是你做什麼他做什
Audriana avatar
By Audriana
at 2021-01-29T22:45
你是不是沒本事 人家看不上你 所以老是發這種吃不
到葡萄說葡萄酸的廢文?
Barb Cronin avatar
By Barb Cronin
at 2021-02-01T00:49
希望噓的不是台灣工程師,否則連基本的智慧產權都不知道
也是可憐..
Lauren avatar
By Lauren
at 2021-02-03T12:00
不懂智慧產權的還有臉嘴, 都不知道誰教育的
Thomas avatar
By Thomas
at 2021-02-07T23:51
看你那麼在意噓文給個箭頭。換位思考,原po怎麼看待當初g
g高薪挖角intel工程師呢?也是“肯定會偷技術”嗎?我想不
是吧
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By Barb Cronin
at 2021-02-08T22:49
不要未審先判,有問題gg自己告去
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By Dinah
at 2021-02-13T10:06
你真的是工程師嗎?智慧財產權是這樣解釋的?
Isla avatar
By Isla
at 2021-02-14T23:25
趕快圍堵呀,以後想往上爬的就規定只能去美商,當台
灣之光。
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By Zora
at 2021-02-16T07:27
拿鼎泰豐來類比的人邏輯堪慮阿
Rae avatar
By Rae
at 2021-02-17T22:26
技術跟專業都分不清楚 還在幻想阿
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By Hardy
at 2021-02-19T03:34
有什麽邏輯問題?還不都是做工的工人

offer請益

Andy avatar
By Andy
at 2020-12-08T10:11
代po 各位前輩好 目前剛退伍拿到兩個offer,希望各位前輩可以給一些建議或心得,謝謝你們! 背景 新鮮人國立科大電類 學+碩 公司 群創 職務 LCD製程設備工程師(54) 地點 南科群創四廠 薪資 (N+3)*14+分紅? 工時 08:00- 17:00? 住宿 ...

國泰IT's Time資訊人才招募中

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By Skylar Davis
at 2020-12-07T23:00
【ITand#39;sTime國泰資訊人才招募計畫】 #12/16即將截止! andlt;徵andgt;像貓一樣黏著鍵盤的你andlt;/徵andgt; 職缺多文章長, 想要看有可愛貓貓的完整徵才計畫介紹請移駕:https://pse.is/3a4b6s ITand#39;s Time國泰資訊人才招募計 ...

外商稅率40%節稅

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By Eden
at 2020-12-07T22:30
在台灣,給人請的工程宅領薪水的別想節什麼稅惹,管你稅率是6% 13% 還是 30% 40% 一毛都逃不掉。前面已經有大致講過在外商的狀況了,不講各位可能不知道, 光工作性質工程師就已經輸一半了。我打個比方,機師,年薪 300萬 (底薪 15x12 = 180 ,超飛加班費、各種津貼共120),其中加班費 ...

基龍米克斯面試 生物資訊

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By Delia
at 2020-12-07T22:26
職缺:生物資訊工程師 安安大家好 由於生資的面試文章比較少 在這就稍微分享一下面試流程及心得給想邁向生 資領域的人 我的背景為112科科學 國� ...

109年土木普考增額志願排序

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By Charlotte
at 2020-12-07T19:35
幫朋友代po 各位前輩新進大家好,小弟今年有幸錄取普考土木工程類科增額,名次約3X,想填以下職 缺 小弟是基隆人 主要想選擇北北基的缺 因為目�� ...