各位前輩們分享一下當國貿業務的心得吧~ - 國貿工作討論

這邊分享一下自己的經驗給你作參考
: 什麼是成功的業務呢? 能夠幫老闆賺錢就是好業務 不會賺錢說什麼都是假的
: 當老闆在打小白球 然後你打給他說幫他接了幾張單 Profit40%
: 你在他心目中就是個好業務 總而言之 不要去煩老闆又能幫他賺錢就是了
: 如果你在台商的話 你不論作的多好都是愧對公司 因為那是你應該付出的
: 公司給你錢生活 你應該要感恩要知恩圖報要白鶴報恩等等.....
: 所以一旦有了不愧對公司的想法 就代表你是個好員工 或是太嫩了....
: 以我的經驗來說 最少自己的貢獻要能夠Cover過自己的薪水
: 公司一般都是營利單位 不是慈善單位或是救濟院 所以這要求不過份
: 每個單位的貢獻程度與怎麼看都是不一樣的 譬如說會計怎麼看貢獻呢?
: 就我的認知 業務不一定要細心 頭腦也不一定要清析 只要把對的東西給對的人就好
: 因為絕大多數的業務都與客人直接接觸 所以資訊與客戶要求也都是第一手的
: 公司內的人基本上都是繞著客戶的需求在跑 所以他們清楚不是怪事
: 至於手腳俐落 還是要看人啦 主要是出包了業務可以比較簡單的蓋過去罷了
: 很忙加班很多不代表能力很好 應該要想想是不是能力太差了作不完....
: 加班公司還要浪費電浪費水浪費加班費 所以還是看思考方式
: 重點是 嚴師出高徒 所以找個嚴格的好主管 會比什麼方式都有效
: 一隻羊帶領的一百隻獅子與一隻獅子帶領的一百隻羊打架 不一定前者會贏
: 摸索與切入工作的速度是你能力中很重要的一環 那與工作訓練無關
: 如果你太慢進入狀況 就代表你不夠用心或是你沒上板來問公事包怎麼作比較好
: 所以 不要讓自己太閒 快讓自己忙一點吧
: 有看請幫推
: 公事包


看到這篇文章，剛好也是我想問的事......而且我想問的比較有點不一樣..

情況是:

我下星期就要去新公司,職務也是國外業務,公司是家在高雄的中小企業
因為想做外銷,所以想找個人負責,但是不知道要怎麼做
而我之前有做過國貿人員,但沒開發經驗,因為單都老闆自己去跑

現在問題來了~

公司是都沒做過外銷,沒客戶,完全是一片空白,所以需要開發

請問若是各位的話,會怎做呢? 我是指要怎麼開發國外客戶呢?
另外,公司是隔週休,給我27k底薪,含全勤2k(請假一天就少二千 冏rz),而業績獎金
另計,但也還沒談,因為公司也不知道要怎給,請問這樣的薪水合理嗎,那業績獎金
我要怎談才算合理呢?

感謝各位大大的意見~~~~~~~ 感激不盡~

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這年頭流行簽名檔是無名，但是....我是去年頭的，所以只好放部落格

http://tw.myblog.yahoo.com/stupig-david

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