周年制改歷年制 明年離職 - 離職

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※ [本文轉錄自 Salary 看板 #1S2EGzfO ]

作者: homegoing (unknown) 看板: Salary
標題: [問題] 周年制改歷年制 明年離職
時間: Thu Dec 6 16:56:25 2018


前情提要

我在職的單位從原先曆年制改成周年制,周年制用了一年,明年2019又要改回曆年制XD

但是我預計明年3/4離職(服務至3/3),我的到職日101/08/27。配合明年改回曆年制,

原本我今年8/27後有新的特休15天,被單位按比例算至12/31後剩下6.5天。


我的問題是,那這樣我明年有幾天特休?

由於改成曆年制,假如我沒離職,單位會預給我明年特休15日(這是跟人事室確定過的),

但因為現在在跑離職簽呈,我看到人事室承辦人將我特休15日按比例換算至我離職日,

僅核給我2.5天,但我網路上找都是特休不受離職影響,因為特休是依照年資去給的。

由於轉換太過複雜,我跟人事承辦人討論他怎麼算的,他才說他會找法規跟算式再跟我

聯絡,有沒有熟悉法規的人幫我解答一下,勞動部免費電話根本打不進去QQ

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All Comments

Zenobia avatarZenobia2018-12-07
你可以打電話或寫mail給當地勞工局問,比較有人會回你
Daph Bay avatarDaph Bay2018-12-12
8/27到12/31已經打折變6.5天。1/1拿到15天,即使1/2離職也
要給你15天的代金才對吧。不然他應該選你8/27到8/26就15
天,看剩幾天,在3/4結給你
Lauren avatarLauren2018-12-14
當成做功德 功德成神 功德多可以成佛再不濟當個土地公
Donna avatarDonna2018-12-16
忍她讓他不要理他看他還能怎樣
要像觀世音菩薩一樣大慈大悲
Kelly avatarKelly2018-12-20
9.8/(31+28+31+30+31+30+31+27)*(31+28+3)=2.54
這是應該是你們公司的計算方式
https://i.imgur.com/ZtehmmE.jpg