離職福利

員工不滿削減娛樂開支 皮查伊：勿把金 - 離職

Frederica avatarFrederica · 2022-09-26

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整個總歸於一個結論，那就是如果幹得不爽可以別幹跳槽去別家。

不過現在大部份的科技公司，即便沒lay off或rescind offer，也都hiring freeze了，
說句直白些，你想跳也沒得跳了。

對於那些既非公民也非永久居民的人，一旦離職，意謂著只有回國的選項。

被砍福利，你們也只能接受，要不然你們也別無選擇了。

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離職福利

All Comments

Noah avatarNoah2022-09-29
嗚嗚 不要砍我就好
Dinah avatarDinah2022-09-29
Google又部分重啟了啦，在想說真的沒現金？
Bennie avatarBennie2022-10-02
應該是WFH期間發現請了很多冗員吧
Barb Cronin avatarBarb Cronin2022-09-29
google派遣約聘數已經超過正職了 想要再往上拉高
Charlotte avatarCharlotte2022-10-02
可能集中需要大量人力維運卻虧錢的部門 像雲服務
Freda avatarFreda2022-09-29
你各位真的不用幫GGer擔心...
Oliver avatarOliver2022-10-02
怎麼會不擔心？景氣那麼差，失業哪來600萬缺那麼好
找？
Enid avatarEnid2022-09-29
Gger一堆跳apple的。也有跳超微。apple薪資資料去年
四月才解禁。大部分落在15-22萬鎂…..
Victoria avatarVictoria2022-10-02
板上講的像矽谷不會裁員一樣。砍一萬人也是正常
Mary avatarMary2022-09-29
英特爾上一波16年砍一萬多人。
Jacob avatarJacob2022-10-02
呃 G員工還需要你來替他們擔心？
Michael avatarMichael2022-09-29
進的了google的在跟你擔心失業? 笑死
Mason avatarMason2022-10-02
認真回 G福利好 一部分也是美商特性勇於爭取個人權
益，長久下來老闆也不太敢任意妄為，反觀台灣公司
有多少人敢具名頂撞老闆爭取自己權益的？真的有時
其他人大多是看戲甚少力挺，大家都是打工，敢爭取
就該給尊重.