喪假公司百日算法 - 人資

由於今年一月初家裡奶奶過世，依勞基法未明確指出百日算法，因此我將喪假分成兩部份
申請，保留兩天百日申請。考慮到休假交接事項至少提前一個禮拜申請，主管與經理也確
定同意通過申請，重點人資竟於休假期間跟我說僅能申請一天，因另一天為101天，超過
申請時間。

小弟向人資提出疑問，人資竟然跟我說你自己本來就要了解規定，可是我第一次申請喪假
也不知百日算法，這到底是否何乎規定。

而且我已提早一個禮拜申請，為何突然休假當天才告知，我根本都沒機會修改。

請暸解的人回覆我一下，謝謝！


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