大家好,
最近我女朋友有在找工作,目前已面試一家,另一家今天會面試。
人數:大公司-不算工廠人數有200人,其中貿易人員有70位。
小公司-大概只有35以下的員工數(據說老闆偏愛美女,所以美女居多)。
福利:小公司的會比大公司好,多了許多的福利。
薪資:大公司-大概三萬三左右,會有調薪(每年一次),然後再看考績給予不定期的獎金,外加部門獎金。不過大公司就是
出國機會:大公司-做業務助理的工作。
小公司-每年都有出國參展的機會。
由於之前我女朋友有在小公司(10以下)待過,且這公司(紡織)前景不好,她才想換工作。
我個人是建議她往大公司發展,因為認識的人較多,學習的也較廣,她個人則是皆可。
想請問出國參展,業務助理會有機會去嗎?
如果她現在(25歲)再繼續選擇小公司,以後可能過個3-5年要換公司,還找的到大公司要
她嗎?
還有,如果是各位前輩,會怎麼選擇大公司跟小公司呢?
先謝謝大家了
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最近我女朋友有在找工作,目前已面試一家,另一家今天會面試。
人數:大公司-不算工廠人數有200人,其中貿易人員有70位。
小公司-大概只有35以下的員工數(據說老闆偏愛美女,所以美女居多)。
福利:小公司的會比大公司好,多了許多的福利。
薪資:大公司-大概三萬三左右,會有調薪(每年一次),然後再看考績給予不定期的獎金,外加部門獎金。不過大公司就是
出國機會:大公司-做業務助理的工作。
小公司-每年都有出國參展的機會。
由於之前我女朋友有在小公司(10以下)待過,且這公司(紡織)前景不好,她才想換工作。
我個人是建議她往大公司發展,因為認識的人較多,學習的也較廣,她個人則是皆可。
想請問出國參展,業務助理會有機會去嗎?
如果她現在(25歲)再繼續選擇小公司,以後可能過個3-5年要換公司,還找的到大公司要
她嗎?
還有,如果是各位前輩,會怎麼選擇大公司跟小公司呢?
先謝謝大家了
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