如果老闆要HR偽造文書 - 人資

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請問一下 如果老闆有要你假造出勤紀錄送交政府機規
或者教育訓練資料 你會不會做
你是會為了飯碗保住作資料 還是為了公平正義 不違反法令 所以拒絕

如果公司有不公平 或違反法令 或者循私 都跟老闆有關係的
那你會怎麼做~~我只是想看~一般HR的反應~~~因為我是選擇離開
那你呢???

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All Comments

Belly avatarBelly2012-08-22
我不會造假資料,坦白說,我是怕自己犯刑法>為了公平正義
Jacky avatarJacky2012-08-22
公司有違反法令,我會看情況及程度耶!但若是因老闆個人之故
我也會選擇離開.
Queena avatarQueena2012-08-22
你跟他說,我不要,到時候出事,你會害我被抓去關
William avatarWilliam2012-08-24
然後一直說我會怕,我不敢,叫別人去做,你自已作啦
Charlotte avatarCharlotte2012-08-24
撐到他要fire,拿離職證明去申請失業給付
Eartha avatarEartha2012-08-24
千萬不要做,否則會和我一樣被告。
Kumar avatarKumar2012-08-26
我以前同事就是幫老闆做違勞基法的事被告,勞委會的人來
還嗆他你是三歲小孩嗎?那老闆叫你去死你會去嗎?囧RZ
我是覺得你跟老闆建議說,這樣做的話會怎樣怎樣唷!
Agnes avatarAgnes2012-08-27
如果執意要做的話,就跟老闆說嚴重性。只能勸說了!
Tristan Cohan avatarTristan Cohan2012-09-01
正常來講當然是不能做假資料...只是很多中小企業都不正常
Agnes avatarAgnes2012-09-01
不得已的話 好歹假資料做真一點 並且設法做好自保的動作
Agatha avatarAgatha2012-09-04
推homygodpppk+1
Daph Bay avatarDaph Bay2012-09-06
有些老闆真的很可怕,再怎麼黑心都做的下去,當HR要懂的判斷及
明哲保身,千萬別當了傀壘