密薪制的相關問題 - 人資

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By Regina
at 2010-01-11T23:26

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各位前輩大家好!
有個有關密薪制的問題想問一下,
不知大家是如何處理此問題的

我們公司原本分上下半月薪資發放,
但...上下半月並不是各分一半,
而是由一個特別的公式設算出的金額,
所以...就算你偷看到別人的薪資條,
如果只看到上半月或是下半月的那一張,
是看不出那個人實際月薪的!


問題來了!
目前有計畫要改成按月發放一次全薪,
那.....薪資條該如何保密呢?

我主管居然說~~要大家都多開一個薪資戶,
然後人資再按不同比例,
將一個人的薪水分成兩筆金額,分成兩個帳戶匯,
發兩張薪資條!!!

想到我都累了XD

如果是用電子薪資條,給每個人一組金鑰再到自己的電子郵件看,
我真的不敢想像我們公司那50幾個點工該怎麼辦呀~~
有的還不太會寫字呢!

請問有前輩有解決過類似的情況嗎?
真是麻煩呀~~


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All Comments

Kelly avatar
By Kelly
at 2010-01-16T08:54
列印薪資單ㄚ, 單子密封起來, 發給單位主管去發放
上面不小心打了注音文....XD sorry.
Anonymous avatar
By Anonymous
at 2010-01-21T07:58
記得先公告公司發薪制度變革

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George avatar
By George
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