工作行為、態度與環境之調查 - 人資
By Rosalind
at 2012-03-03T00:14
at 2012-03-03T00:14
Table of Contents
請大家幫幫忙填寫問卷！
本研究的目的在於探討工作環境對個人工作行為與態度的影響。本問卷限年滿18歲，有全職或兼職工作，且有直屬上司者填答。如果您同意參與本研究，您將需填答關於您工作環境、行為與態度的問卷，及您的基本資訊，所需時間約20分鐘。
完成問卷者將會收到50 P幣 (稅後) 為報酬。如果您開始填答問卷但中途退出，您將不會收到任何報酬。完成問卷後，您將會被帶往另一網頁填寫PTT帳號，並請推文以領取P幣。
如果您同意參與，請點擊此連結開始:http://edu.surveygizmo.com/s3/831198/WBA-TW-P
非常感謝您所能提供的任何協助！如果您有任何問題或意見，請以電子郵件聯繫我 ([email protected] )。
何佳霖
[email protected]
工商心理學博士候選人
北卡羅來納州立大學
指導老師:Bart Craig
--
本研究的目的在於探討工作環境對個人工作行為與態度的影響。本問卷限年滿18歲，有全職或兼職工作，且有直屬上司者填答。如果您同意參與本研究，您將需填答關於您工作環境、行為與態度的問卷，及您的基本資訊，所需時間約20分鐘。
完成問卷者將會收到50 P幣 (稅後) 為報酬。如果您開始填答問卷但中途退出，您將不會收到任何報酬。完成問卷後，您將會被帶往另一網頁填寫PTT帳號，並請推文以領取P幣。
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非常感謝您所能提供的任何協助！如果您有任何問題或意見，請以電子郵件聯繫我 ([email protected] )。
何佳霖
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at 2012-03-03T06:53
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