工程師／高考／普考 該怎麼選擇呢 - 公職

※ 引述《question18 (晡)》之銘言：
: 小弟目前有錄取幾間公司的工程師 為國立資訊碩士畢
: 正在苦惱是否要答應公司要接受offer 因為高普考要十天後才放榜 覺得普考有機會上
: 請問大家該要怎麼選擇呢
: 因為公司已經在問要不要去了
: 工程師A 高考資訊 普考資訊
: 薪資 約48k 約45k 約35k
: 退休俸 國民年金 目前有，將來不一定會有
: 年薪 較高16個月+分紅 約14.5個月
: 768k+分紅 652k 507k
: 工時 責任制 基本上應該是朝八晚五
: 調薪 若表現好， 依照公務人員調薪較慢
: 調薪幅度快
: 壓力 大 基本上應普通
: 請問大家會怎麼選擇呢
: 基本上覺的工程師多一些錢，將來升等會比較快，但高普考雖然錢較少，但相較起工時
: 與壓力似乎是個考量的重要因素，因為也是想要成立家庭
: 謝謝

hi 弟兄
關於分紅 你可以去高科技板看

今年最高聯發科 300萬 第一
第2是 8X萬 台積電是70萬

如果你能進到"這麼好的" 公司 那就趁年輕 多撈點巴

但是工程師 你要賺這麼多 豈有回家睡覺不用on call
intel 訂單來主管壓力逼到快靠北 早上出門沒看見太陽
晚上回家 只能吃小七 生活品質 幾乎是沒有的

走園區 你一定要趁年輕爬上去 不然會怎樣?
35歲過後 如果沒上去 或是沒趁年輕跳巢到更好的公司
就開始有些壓力了 等到40-50歲 小孩大了 老婆如果剛好失業
我想 這時候壓力也很大

當然你也許 那時候當上 亞太地區某某公司總裁
呼風喚雨 常上 財經封面也不一定
說不定那時候 你是另外一個郭董 誰知道呢?

工程師像是投機股 更多問題 歡迎去高科技版 "/" "公務"

工務人員雖然賺的少 不過好在福利 育嬰假 國民卡 退休制度 孩子教育補助

人最可悲是 沒健康沒體力 至少還有政府養
等到40-50歲 人生最危急的時候 看到一堆同學中年失業 你會笑
但也許你同學都是每個都是總裁 你也許會不快

但又如何?

我雖然沒你優秀 不是國立的 但也還能進得了台X電
但是一上公職後 我打死也不去園區 你告訴我多少分紅 我都不會心動

因為台灣的競爭力 人才已經變成 區分出來了 如果你是超級人才
請去園區 大好前(錢)途等你 但你有健康的身體可以撐多久?
賺一堆錢 中年會不會拿這錢去買身體健康.

工務人員忙歸忙 但是至少沒園區"那麼"忙
雖然薪水看起來少 但是子女教育份用省下來的錢就不少了.

錢不是看你賺多少 是看你存多少
我是中華電信養大的小孩 爸媽也走過家庭經濟危機
但是還好有 中華電信能撐起一家的經濟慢慢回復元氣

"公職雖然不是最好 但是最穩的選擇"

尤其當台灣以往公務人員 大家都不做 經濟發展時 銀行業 科技業發展
人才都往這兩方面跑 但是現在相反 大家競相考公職
因為台灣在大陸的威脅下 競爭大不如前

人都會老 眼睛要看見你中年的時候
能保證以後都不會有經融海嘯?
我自知自己能力不好
安心窩個公職 安安分份工作就好 我還想有個幸福家庭

祝福你 園區發展順利 或是公職發展順利(還沒放榜..)

當然 根據鄉民整理的資料就是

22歲到30歲 到園區撈錢 之後轉換到公職跑道 做到65.
這是理想化 園區唸書(蠻難的)

或是你進聯發科 台積電 然後目標取一個"公職"老婆 也可以
不過 你應該沒什時間陪她...別讓她溜了才好








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