我知道長久以來大家的習慣都是將面試公司的薪水待遇寫N,也就任意數。
但不解的是,這樣做有甚麼意義嗎? 除了保護面試公司的薪資水平不外洩外,
也給了讓人無從比較的感覺。
我覺得直接將薪資水平公開後,對即將面試的人大約應該開多少也比較有個底。
現在的薪資水平的低落,一部份造成的原因也許是過於保護公司的薪資狀況的緣故。
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但不解的是,這樣做有甚麼意義嗎? 除了保護面試公司的薪資水平不外洩外,
也給了讓人無從比較的感覺。
我覺得直接將薪資水平公開後,對即將面試的人大約應該開多少也比較有個底。
現在的薪資水平的低落,一部份造成的原因也許是過於保護公司的薪資狀況的緣故。
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