好吧!這是長久以來我的疑問,今天直接
破題討論好了,現在金融業早是全員行銷
的時代,我想很多人入行前應該都知道了
但是為什麼進入後給業績目標跟壓力
感到不適,就來版上抱怨呢?
銀行70-80年代那好舒適的年代早已消失
但是還是有人拿那時狀況跟現在比對
來抱怨現在制度環境不人性
但是以前高利差高貸放的時代獲利消退
很多,不靠其他方式來獲利怎發薪水給
員工呢?
若員工不創造利潤給公司
公司為何要給這位員工薪水呢?
純想當單純的作業人員真不適合現在的
金融業呀…
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破題討論好了,現在金融業早是全員行銷
的時代,我想很多人入行前應該都知道了
但是為什麼進入後給業績目標跟壓力
感到不適,就來版上抱怨呢?
銀行70-80年代那好舒適的年代早已消失
但是還是有人拿那時狀況跟現在比對
來抱怨現在制度環境不人性
但是以前高利差高貸放的時代獲利消退
很多,不靠其他方式來獲利怎發薪水給
員工呢?
若員工不創造利潤給公司
公司為何要給這位員工薪水呢?
純想當單純的作業人員真不適合現在的
金融業呀…
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