教育訓練人員等於師大畢業生應徵職缺 - 人資

Leila avatar
By Leila
at 2008-07-08T23:13

Table of Contents

公司需要找HR
但我們希望他的專長是教育訓練

熟悉HR領域的各位一定都知道
我們說的教育訓練
是申請補助
還有課程評估及規劃整合之類的事

在人力銀行的網站上
我們對這個職缺的選項設為
1.人力資源人員
2.教育訓練人員

其實熟用人力銀行的前輩一定都知道
我們在點選這個"教育訓練人員"
它一定是放在人資這個選項內

結果收到滿滿的履歷表
是全台灣各地師範大學畢業生的應徵函
他們的共同點在於大家過去都當過幼稚園或補習班老師
以及國小代課老師

但是這跟我們在HR領域的"教育訓練"
似乎是不同的

這樣的履歷表有越來越多的趨勢
請問各位先進
我要怎麼樣寫徵才條件
才能讓真正在HR領域負責過教育訓練的人寄送履歷表
而不是學教育出身的人寄送履歷表
謝謝

--

All Comments

Olivia avatar
By Olivia
at 2008-07-12T23:03
你可以寫的更清楚一些....我還遇過教育訓練要兼績效評估
Genevieve avatar
By Genevieve
at 2008-07-17T21:27
雖然我還在面談 但我想 師範的投遞 應該是亂投一通的吧
我之前還沒碰過 師範去投教育訓練缺的 一整個差很多
David avatar
By David
at 2008-07-21T22:31
刊登一天收到10~15張師範履歷表,每天在增加
我很想寫"本職缺非學術教育"不知道這樣可以嗎
Isla avatar
By Isla
at 2008-07-24T15:40
總不能寫師大生嚴禁應徵~唉~~還有唸特教系的來應徵
Isla avatar
By Isla
at 2008-07-25T11:21
如果你上人力銀行主動搜尋履歷表,用教育訓練去找
Ivy avatar
By Ivy
at 2008-07-25T16:17
現在真的一掛師範的代課老師把自己設在教育訓練這職位
Ophelia avatar
By Ophelia
at 2008-07-26T04:35
但是師大也有HR在職專班耶~~從教師轉HR也並無不可啦！
Rae avatar
By Rae
at 2008-07-27T16:16
是喔 我了解了 那你還是寫徵人資好了
Harry avatar
By Harry
at 2008-07-29T02:52
然後把工作內容寫清楚是要教育訓練 會好一些
Bethany avatar
By Bethany
at 2008-07-30T14:16
應該是亂投一通的 我想...那看來我找工作 成功機率會增加
如果對手都是這些搞不清楚狀況的師範生的話....
Linda avatar
By Linda
at 2008-08-04T07:48
有一個師大應徵者過去都在當補習班的班導師
Belly avatar
By Belly
at 2008-08-06T18:54
對了 你可以寫此職缺非學術教育 這部分不違背徵才原則
Caroline avatar
By Caroline
at 2008-08-11T16:47
它給我的應徵理由是他教過補習班的學生
Delia avatar
By Delia
at 2008-08-16T03:44
所以他說到我們公司有信心把全公司的人都教到會
Ina avatar
By Ina
at 2008-08-16T12:22
ㄜ 我經驗中只有某日商代理商 她們再找有教學經驗的教育訓練
William avatar
By William
at 2008-08-19T11:18
那師大人資本科系的會不會因此被忽略掉啊 Orz
Jake avatar
By Jake
at 2008-08-21T17:43
而且 我面試了4小時 至今還沒結果 也沒發卡 沒禮貌
恩 我覺得 要把自傳跟經歷寫清楚 會比較容易錄取
George avatar
By George
at 2008-08-22T00:54
我之前也是當太多顧問跟有在大學教書經驗 也常被誤會
我覺得 你可以直接寫 此非學術 教學工作 把內容寫清楚
Annie avatar
By Annie
at 2008-08-25T09:20
師大人資有經驗的我們也ok啊但現在都收到非人資系的
馬上來給它改清楚一點~師大的代課老師別再寄了
George avatar
By George
at 2008-08-27T19:19
師範還有後段私校的科系大多掛人頭賣狗肉......
成人教育系混不下去 就改叫人資系 (某些學校..沒說那間)
Bennie avatar
By Bennie
at 2008-08-30T00:26
感謝指教,豁然開朗~
Eartha avatar
By Eartha
at 2008-09-03T14:54
祝你順利....
Blanche avatar
By Blanche
at 2008-09-05T20:09
本科系但無工作經驗是不是不容易得到面試機會?
Olga avatar
By Olga
at 2008-09-09T21:16
本科系無經驗 建議先去小地方待 學東西....
而且要看你的母校在外名聲......
Irma avatar
By Irma
at 2008-09-13T03:24
像我的母校 名聲好 我就沒這麼擔心...私校前段
Daph Bay avatar
By Daph Bay
at 2008-09-17T21:19
不過目前大多數HR職缺都要求有實際工作經驗
Olga avatar
By Olga
at 2008-09-20T16:36
我的學校專長非人資而是出來都在當記者的...
Ina avatar
By Ina
at 2008-09-22T06:57
就連一些所謂的小地方也是這樣要求
了解 我的學校出來都是在當老師的 刻板印象 哀
Annie avatar
By Annie
at 2008-09-23T16:10
HR無經驗的話企業好像都不是很想要
Charlotte avatar
By Charlotte
at 2008-09-28T15:06
而且我以前是唸資訊的耶,當過資訊助理工程師耶
Jake avatar
By Jake
at 2008-10-03T01:59
老娘的程式可能寫的比召募內容好~哈哈~祝樓上找工作順利
Anthony avatar
By Anthony
at 2008-10-05T18:24
謝謝這位老娘 XD 看來要找規模較小的公司學習囉
Erin avatar
By Erin
at 2008-10-06T16:42
另外想請問派遣的HR工作會不會影響到以後找轉職?
Audriana avatar
By Audriana
at 2008-10-06T23:26
mimi 該不會你跟我大學是同一間 感覺一定是
Damian avatar
By Damian
at 2008-10-10T00:59
哈 我技職待過理工 大學唸傳播名校 研究所唸法學名校..XD
Hazel avatar
By Hazel
at 2008-10-10T14:54
研究所我也唸法學啊~休學就是
Anthony avatar
By Anthony
at 2008-10-12T18:37
派遣HR比較好進入而且短時間內學很多喔可以考慮
Audriana avatar
By Audriana
at 2008-10-14T13:15
這篇文章有點一竿子打翻一船人耶，師大不只有人資的系所
Rosalind avatar
By Rosalind
at 2008-10-16T22:21
但很累喔要有心理準備因為我這位老娘就是這樣跳槽低
Daph Bay avatar
By Daph Bay
at 2008-10-19T03:57
有空去給他復學啦......多一張 當壁紙也不錯
Victoria avatar
By Victoria
at 2008-10-22T10:33
有些也是一心要往HR努力的，並不是亂投一通...
Selena avatar
By Selena
at 2008-10-24T01:23
沒有啦要討論的是收到很多幼教或特教系的來應徵啦
我也知道大家有心啦但我們有寫要五年以上工作經驗說
Blanche avatar
By Blanche
at 2008-10-25T06:50
謝謝囉!! 我是不怕累 只怕沒人要
Linda avatar
By Linda
at 2008-10-26T05:47
沒經驗 就先待小公司 或是小機構
Dorothy avatar
By Dorothy
at 2008-10-28T16:18
HR的職缺不需要工作經驗的真的少之又少
Kyle avatar
By Kyle
at 2008-10-31T00:48
不過目前還是努力不懈的一直投履歷XD
Rebecca avatar
By Rebecca
at 2008-11-02T11:53
同意樓...我最近找工作也是找得很辛苦
Lily avatar
By Lily
at 2008-11-06T06:46
那我想請問樓上前輩們，約聘職(非派遣)的工作經驗，大家是
如何看待?
Tracy avatar
By Tracy
at 2008-11-10T12:23
個人覺得寧可在家發呆也不要做約聘沒保障
Hardy avatar
By Hardy
at 2008-11-14T19:07
唔 我是說約聘的HR職，賺些工作經驗也不推薦嗎?
Todd Johnson avatar
By Todd Johnson
at 2008-11-15T15:17
莫非C大也是師範體系出身的?
Eden avatar
By Eden
at 2008-11-16T02:04
那派遣的工作算有保障嗎?
Puput avatar
By Puput
at 2008-11-16T21:33
選一間公司在裡面好好磨練加強自己各方面很重要,約聘的
Kyle avatar
By Kyle
at 2008-11-17T18:15
期滿公司就叫你走結果你又要找新工作適應新環境會很累
Olivia avatar
By Olivia
at 2008-11-21T11:38
會不會有要派公司的任務完成之後 就沒頭路的情形發生?
Mia avatar
By Mia
at 2008-11-22T11:42
有聽過 樓上說的
Blanche avatar
By Blanche
at 2008-11-26T12:04
依照老娘姐姐目前待的公司,我們家長官對於約聘經驗HR
不是很愛用,因為長官會覺得你就是表現不好所以期滿就滾
James avatar
By James
at 2008-11-30T23:46
長官會說你要是表現好早被你服務的公司續聘或轉正職了
至於派遣原公司的員工任務完成就請你回家也非常多啊
Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2008-12-03T16:51
當派遣公司的HR會比當派遣公司的員工有保障許多
Olga avatar
By Olga
at 2008-12-06T16:19
所以就老娘姐姐的看法來說 派遣似乎是比較適合新鮮人囉?
Audriana avatar
By Audriana
at 2008-12-10T04:18
簡單的說到派遣公司當人資會適合新鮮人也比較有保障一點
Heather avatar
By Heather
at 2008-12-13T03:14
看來約聘是一條很冒險的路 沒被續聘或轉正職的話
似乎就在自己的經歷上記上一筆汙點 @@
Vanessa avatar
By Vanessa
at 2008-12-16T00:51
謝謝您的寶貴意見 讓找工作找到焦頭爛額的我有新的選擇
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2008-12-19T00:19
是說到派遣公司當招募，而不是被派遣到企業?
Dinah avatar
By Dinah
at 2008-12-19T10:45
是啊是去派遣公司當召募會好一點唷
至於約聘是污點我也不認為是啦只是我公司不喜歡這樣的人
Isabella avatar
By Isabella
at 2008-12-21T15:28
很多公司也是會接受啦~只是約聘你可能就沒多久又期滿了
Valerie avatar
By Valerie
at 2008-12-24T01:38
所以在工作經驗上你變成一天到晚在換工作感覺你很不穩定
因此我們會覺得你進來沒多久就走了穩定度是很不好滴
Mia avatar
By Mia
at 2008-12-26T05:59
是的 穩定度的確是一項很重要的考量
Kristin avatar
By Kristin
at 2008-12-29T00:30
前幾次的面試經驗都有這種感受
Dinah avatar
By Dinah
at 2009-01-01T20:03
最後老娘姐姐分享一個經驗~我以前求職時遇到一個機車HR
Caroline avatar
By Caroline
at 2009-01-03T11:05
當時應徵老闆特助,結果後來我還是又回原單位當法務
因緣際會我進入HR領域我畢業後根本也沒想要幹這一行過
Lily avatar
By Lily
at 2009-01-04T15:21
最近每天都會收這位機車HR寄履歷表到我公司應徵喔~
Lydia avatar
By Lydia
at 2009-01-07T19:13
各位弟弟妹妹如果現在進不來HR領域就先去別的地方轉轉
Kama avatar
By Kama
at 2009-01-08T18:55
相信一段時間後你一定可以進來這個圈子的啦,加油~
Damian avatar
By Damian
at 2009-01-09T14:44
謝謝囉!!!
Rebecca avatar
By Rebecca
at 2009-01-11T17:56
我想原po是指很多師範體系的在投履歷吧
Mia avatar
By Mia
at 2009-01-15T20:09
有經驗也未必有機會...我也找很久都沒面試機會...
Andrew avatar
By Andrew
at 2009-01-17T09:03
有時候很喜歡測試自己市場，會把104履歷打開...總還會有
Jessica avatar
By Jessica
at 2009-01-21T20:04
公司邀約我去面試...但是，對台灣企業有點失望...上星期
Una avatar
By Una
at 2009-01-22T07:08
去微軟面試...hunter邀約的，薪資很好...但是派遣無法轉正
Oliver avatar
By Oliver
at 2009-01-23T06:09
公司沒員額...當場覺得很心寒...想想還是留在目前公司...
以前很愛面試...認識各大企業...現在都懶了...留在原公司
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2009-01-24T20:47
和去別的地方似乎沒啥差別...目前唯一想進去的就是麥肯錫
Xanthe avatar
By Xanthe
at 2009-01-29T14:02
但現在程度似乎還差很遠...
有面試機會不一定好，因為來的都不是自己很想去的公司...
Eden avatar
By Eden
at 2009-01-30T02:48
現在已經沒有大廠迷思了...以前都以為進大廠就好...其實..
大廠常常有人已經現佔好位置了...去了發展不一定好呢...
Cara avatar
By Cara
at 2009-02-03T22:04
應該是你需求的對象寫得不明不白吧!而且為什麼特教系不
能投履歷表呢？
Damian avatar
By Damian
at 2009-02-05T16:26
樓上 特教系跟教育訓練有什麼關係

請問進入人力派遣公司當召募好嗎?

Ina avatar
By Ina
at 2008-07-08T22:48
※ 引述《annnnnn (^^)》之銘言： : 本人對人資很有興趣。 : 是社會新鮮人~ : 未來想從事人資相關工作。 : 但是很多人資工作都需要有一年的經驗。 : 投履 ...

職能模型問卷的行為指標?

Genevieve avatar
By Genevieve
at 2008-07-08T18:30
最近要為某家公司建立該公司中、高階主管的職能模型 已經確定職能項目、關鍵性指標了 現在要開始制定職能問卷中各關鍵性指標的具體行為描述 �� ...

成功大學行為醫學所誠徵工讀生(2)

Caroline avatar
By Caroline
at 2008-07-08T18:23
【公司名稱】 國立成功大學 行為醫學所 【工作職缺】 工讀生乙名 【希望性別】 不拘，細心者佳 【工作內容】 血液檢體處理；協助基因遺傳相關實 ...

已徵到 謝謝大家

Ina avatar
By Ina
at 2008-07-08T17:36
【職缺名稱】 碩士級研究助理 【徵才單位】 臺大醫院 胸腔外科 【工作地址】 臺大醫院 臨床研究大樓 (位於新院區) 【工作內容】 Cel ...

請問太毅國際顧問有限公司

Joe avatar
By Joe
at 2008-07-08T16:55
大家好～ 今天接到太毅國際顧問有限公司的電話 來電的小姐頗有禮貌說是在104看見我的履歷 認為我頗適合去他們公司擔任總經理特助 還寄了他們公司� ...