新人該如何調適心情? - 公職
By Leila
at 2013-11-24T23:42
at 2013-11-24T23:42
Table of Contents
※ 引述《THENRY (瑋瑋)》之銘言:
: 各位前輩好
: 小弟今年高考錄取 初任公職
: 在衛生機關服務
: 報到至今一個月了
: 最近心情五味雜陳 難以適應
: 故上來尋求建議 該如何調適??
: 狀況如下:
: 報到當時 我的輔導員是A股的 座位也在A股
: 但有耳聞將來會接B股的業務
: 前手也還在 有詢問過是否可以先教一些基本的業務
: 都以他很忙沒時間帶
: 我也只好摸摸鼻子回到A股的座位去
: A股也有請人稍微教我一些A股的業務
: 到了這禮拜 B股的前手說他即將離開
: 開始進行簡單的交接
: 但老實講 我實在無法在3~5天內去吸收他1年多來的業務內容
: 加上他大都是快速帶過 講的很理所當然 (因為他很熟...)
: 但我完全是菜鳥 連發文、創號這些很基本的有時都搞不清楚
: 他跟我講一件事 腦中往往出現更多的問號
: 想再問 卻不知道從何問起 前手也會用:「你以後做了就知道」帶過
: 讓我感到很焦慮 鬱悶 甚至想掉淚 不知道怎麼處理這種情緒
: 請問版上前輩出任公職時有沒有遇過類似的狀況??
: 又該如何自處呢??
: 謝謝!!
你好
我是今年高考經建行政剛進入桃園的小菜鳥
初任公職的壓力 讓我兩個星期吃不下 睡不好 甚至想要裝憂鬱症逃避
到了第三個禮拜 期間經過朋友跟家人的開導
不敢說適應 但至少吃得下也睡得著了
心得有以下幾點
1.做錯事頂多被罵 不會被打 天塌下來 你還是領得到錢
2.家是你的避風港 無論如何 永遠有家人給你依靠
3.把該做的事情列出來 把遇到的癥結點點出來 一項一項地問 一項一項的做
4.一次做一件事 不要急 問清楚後再去做 切勿猜測長官的意思
不要怕麻煩長官 一定要盧道徹底了解他的指令 再動作
否則一旦做錯 不僅徒勞無功 有些事情更無法事後補救
5.人要適應環境 環境不會適應人 既然都考上了 除非辭職 否則就接受事實
一年四個月 咬個牙 痛一下就過去了 人的適應力是很強的
不要低估自己 就跟著大家一起做該做的事
6.前人交接的東西 我們絕對不懂她在交接什麼碗糕
不過不要怕 因為股長 科長 比你更怕
所有的問題都可以去請教他們 長官還會告訴你可以問誰 跟誰拿資料 該怎麼做
但是發問之前 請先把資料瀏覽一遍 想清楚第3點的東西
長官就會給指示 我們就是照著指示一步一步的做 僅此而已
7.一天就是24小時 加班頂多到10點11點 我們是新人 除非身體天生不好
我們就是用時間換經驗 用時間學方法 加班到10點是我給自己的正常下班時間
比10點早就算賺到 我會哼著歌回家
事有輕重 今天的加班只能是為了處理明天一定要的事 否則健康第一
不要讓公事跟著你回家 列出明天要做的事情後 就把公事留在公司吧
因為我們不是超人 但是我們盡了力
當我們盡了力 就算事情做不完 不完美 我們也問心無愧
被罵就被罵 能夠改進就改進 不能改變就把委屈先吞下來 跟家人朋友訴苦
到了明天 又是新的一天~~
到了月初 又是新的一筆薪水~~
這是我的一點淺見 希望對您有一點幫助
加油~~
--
: 各位前輩好
: 小弟今年高考錄取 初任公職
: 在衛生機關服務
: 報到至今一個月了
: 最近心情五味雜陳 難以適應
: 故上來尋求建議 該如何調適??
: 狀況如下:
: 報到當時 我的輔導員是A股的 座位也在A股
: 但有耳聞將來會接B股的業務
: 前手也還在 有詢問過是否可以先教一些基本的業務
: 都以他很忙沒時間帶
: 我也只好摸摸鼻子回到A股的座位去
: A股也有請人稍微教我一些A股的業務
: 到了這禮拜 B股的前手說他即將離開
: 開始進行簡單的交接
: 但老實講 我實在無法在3~5天內去吸收他1年多來的業務內容
: 加上他大都是快速帶過 講的很理所當然 (因為他很熟...)
: 但我完全是菜鳥 連發文、創號這些很基本的有時都搞不清楚
: 他跟我講一件事 腦中往往出現更多的問號
: 想再問 卻不知道從何問起 前手也會用:「你以後做了就知道」帶過
: 讓我感到很焦慮 鬱悶 甚至想掉淚 不知道怎麼處理這種情緒
: 請問版上前輩出任公職時有沒有遇過類似的狀況??
: 又該如何自處呢??
: 謝謝!!
你好
我是今年高考經建行政剛進入桃園的小菜鳥
初任公職的壓力 讓我兩個星期吃不下 睡不好 甚至想要裝憂鬱症逃避
到了第三個禮拜 期間經過朋友跟家人的開導
不敢說適應 但至少吃得下也睡得著了
心得有以下幾點
1.做錯事頂多被罵 不會被打 天塌下來 你還是領得到錢
2.家是你的避風港 無論如何 永遠有家人給你依靠
3.把該做的事情列出來 把遇到的癥結點點出來 一項一項地問 一項一項的做
4.一次做一件事 不要急 問清楚後再去做 切勿猜測長官的意思
不要怕麻煩長官 一定要盧道徹底了解他的指令 再動作
否則一旦做錯 不僅徒勞無功 有些事情更無法事後補救
5.人要適應環境 環境不會適應人 既然都考上了 除非辭職 否則就接受事實
一年四個月 咬個牙 痛一下就過去了 人的適應力是很強的
不要低估自己 就跟著大家一起做該做的事
6.前人交接的東西 我們絕對不懂她在交接什麼碗糕
不過不要怕 因為股長 科長 比你更怕
所有的問題都可以去請教他們 長官還會告訴你可以問誰 跟誰拿資料 該怎麼做
但是發問之前 請先把資料瀏覽一遍 想清楚第3點的東西
長官就會給指示 我們就是照著指示一步一步的做 僅此而已
7.一天就是24小時 加班頂多到10點11點 我們是新人 除非身體天生不好
我們就是用時間換經驗 用時間學方法 加班到10點是我給自己的正常下班時間
比10點早就算賺到 我會哼著歌回家
事有輕重 今天的加班只能是為了處理明天一定要的事 否則健康第一
不要讓公事跟著你回家 列出明天要做的事情後 就把公事留在公司吧
因為我們不是超人 但是我們盡了力
當我們盡了力 就算事情做不完 不完美 我們也問心無愧
被罵就被罵 能夠改進就改進 不能改變就把委屈先吞下來 跟家人朋友訴苦
到了明天 又是新的一天~~
到了月初 又是新的一筆薪水~~
這是我的一點淺見 希望對您有一點幫助
加油~~
--
All Comments
By Aaliyah
at 2013-11-25T15:48
at 2013-11-25T15:48
By Edwina
at 2013-11-28T14:00
at 2013-11-28T14:00
By Ula
at 2013-11-30T12:06
at 2013-11-30T12:06
By Robert
at 2013-11-30T21:07
at 2013-11-30T21:07
By Liam
at 2013-12-02T22:27
at 2013-12-02T22:27
By Liam
at 2013-12-05T18:25
at 2013-12-05T18:25
By Brianna
at 2013-12-06T17:05
at 2013-12-06T17:05
By John
at 2013-12-09T01:16
at 2013-12-09T01:16
By Barb Cronin
at 2013-12-11T12:48
at 2013-12-11T12:48
By Anthony
at 2013-12-13T06:20
at 2013-12-13T06:20
By Callum
at 2013-12-13T14:53
at 2013-12-13T14:53
By Dinah
at 2013-12-13T16:05
at 2013-12-13T16:05
By Olivia
at 2013-12-15T11:36
at 2013-12-15T11:36
By Jake
at 2013-12-16T05:50
at 2013-12-16T05:50
By Dora
at 2013-12-18T05:46
at 2013-12-18T05:46
By Xanthe
at 2013-12-19T10:05
at 2013-12-19T10:05
By Connor
at 2013-12-20T14:53
at 2013-12-20T14:53
By Quanna
at 2013-12-23T23:17
at 2013-12-23T23:17
By Tom
at 2013-12-28T10:44
at 2013-12-28T10:44
By Victoria
at 2013-12-30T04:48
at 2013-12-30T04:48
By Dora
at 2014-01-01T04:45
at 2014-01-01T04:45
By Susan
at 2014-01-02T14:59
at 2014-01-02T14:59
By Megan
at 2014-01-03T07:46
at 2014-01-03T07:46
By Ina
at 2014-01-07T01:28
at 2014-01-07T01:28
By Hedda
at 2014-01-08T09:20
at 2014-01-08T09:20
By Bennie
at 2014-01-11T08:37
at 2014-01-11T08:37
By Dora
at 2014-01-11T14:26
at 2014-01-11T14:26
By Gary
at 2014-01-13T02:46
at 2014-01-13T02:46
By Thomas
at 2014-01-15T14:44
at 2014-01-15T14:44
By Kyle
at 2014-01-17T10:32
at 2014-01-17T10:32
By Donna
at 2014-01-18T03:42
at 2014-01-18T03:42
By Adele
at 2014-01-19T01:14
at 2014-01-19T01:14
By Regina
at 2014-01-19T19:29
at 2014-01-19T19:29
By David
at 2014-01-22T20:08
at 2014-01-22T20:08
By Puput
at 2014-01-25T18:21
at 2014-01-25T18:21
By Una
at 2014-01-30T11:05
at 2014-01-30T11:05
By Queena
at 2014-02-01T12:16
at 2014-02-01T12:16
By Connor
at 2014-02-01T16:54
at 2014-02-01T16:54
By Ethan
at 2014-02-03T10:01
at 2014-02-03T10:01
By Daph Bay
at 2014-02-08T03:28
at 2014-02-08T03:28
By Audriana
at 2014-02-10T10:33
at 2014-02-10T10:33
By Zenobia
at 2014-02-12T02:13
at 2014-02-12T02:13
By Una
at 2014-02-14T03:13
at 2014-02-14T03:13
By Christine
at 2014-02-17T10:38
at 2014-02-17T10:38
By James
at 2014-02-19T12:03
at 2014-02-19T12:03
By Mia
at 2014-02-21T22:45
at 2014-02-21T22:45
By Joe
at 2014-02-26T12:30
at 2014-02-26T12:30
By Robert
at 2014-03-02T05:30
at 2014-03-02T05:30
By Freda
at 2014-03-03T12:44
at 2014-03-03T12:44
Related Posts
研華研發替代役
By Una
at 2013-11-24T23:02
at 2013-11-24T23:02
研華研發替代役
By Irma
at 2013-11-24T21:52
at 2013-11-24T21:52
研替offer選擇(ASUS/GARMIN)
By Puput
at 2013-11-24T21:46
at 2013-11-24T21:46
健保保費的計算?
By Una
at 2013-11-24T17:14
at 2013-11-24T17:14
科技業轉值傳產
By Lucy
at 2013-11-24T15:10
at 2013-11-24T15:10