最近面試的心得分享 - 工程師

【前言】
小弟於八月底到目前九月，大概有一個多月的時間都專心在找工作，至此已經面
試14間公司﹝台達電、宏達電、鴻揚、系微、鼎新、和碩、奇鋐、行動智慧、Career就業
情報、和泰汽車、愛歌、宏正自動、優必達、口袋移動﹞，有些是主動投履歷，有些是對
方邀約面試，那接下來我就開始分享面試的心得，希望能幫到一些人。

【背景簡介】
●今年八月底退伍
●私立資訊管理碩士畢業

【宏達電 (HTC)、台達電 (DELTA)、鴻揚】

這三間全部貢龜，宏達電是小弟於當兵大概五月時，想說早點卡位置就勇敢地給他投下去
，沒想到人資隔天就打給我約面試時間，效率非常快，貢龜也很快，由於是第一間加上還
在當兵，都沒啥準備，當天考了英文、C、C++、邏輯測驗，有兩科沒過，就沒面試機會。
第二間台達電，也是先考筆試，內容蠻廣的，出的像問答題，小弟在寫的時候也是腦袋不
靈光，考完才覺得很多題自己可以寫得更好，一樣沒通知複試，掛彩。第三間鴻揚，這間
是做企業專業之軟體顧問服務與軟體委外服務，面試過程先考邏輯測驗，之後上機考，小
弟上機考差一題就可面試，一樣失敗，後來看板上原來有鴻揚的一些資訊，悔恨....。

【系微 (Insydesw)】
●職位：BIOS engineer
●待遇(萬/月)：N-4
●工時(小時/日)：9~10 以上
●面試流程：筆試→主管面試
這間公司大部分是在做 BIOS 的開發，筆試的部分考了 C語言與組語、邏輯、英文，考
完之後似乎還可以，順利地跟主管面試，原來那主管是看到我自傳的某一句話有打中他的
心才找我面試的，要不然通常是不會找資管的來，工作內容還蠻硬的，主管說他有一次要
趕 Case 曾經有兩天待在公司 coding，我想若在這間公司練完功應該很強大，面試完後
也沒等到任何通知，應該就是失敗。

【鼎新】
●職位：Software engineer
●待遇(萬/月)：N-2
●工時(小時/日)：9~10?
●面試流程：筆試→資深工程師面試→主管面試﹝複試﹞
鼎新在 ERP 界頗有名氣，所以小弟也去他們那瞭解了一下，筆試的部分先上機考智力
測驗，之後小弟就被帶到軟體研發部門那去考 Java，考完後有兩個工程師來跟我面試，
人都頗 Nice 的，讓我緊張的心情放鬆不少，後來回家後有等到第二次複試的機會，但小
弟考量自己的興趣可能不在這，所以婉拒了。

【和碩 (Pegadron)】
●職位：Java 系統開發工程師
●待遇(萬/月)：N-1
●工時(小時/日)：9
●面試流程：筆試→資深工程師面試→主管面試﹝複試﹞
在板上有名的皮卡丘公司，進去到大門口還真的覺得蠻氣派的，還蠻喜歡一樓櫃台的感
覺，沒多久就被帶到 MIS 專用的面試房間，筆試考 Java 和資料庫，基本上也是考觀念
，有寫過一些 Java 的程試應該試都能過，之後跟兩位資深的工程師面試，介紹他們大致
上的工作內容後，就散會等通知，大概等了一個禮拜通知我有第二次面試的機會，原本以
為沒機會了說，後來再跟他們主管面試，主管一邊問我問題一邊在寫東西，不知道在記錄
啥，可能是在對小弟的應對進退評分之類的。二次面試後隔幾天，還收到我的教授的信，
似乎人資去連絡我的老師，想瞭解我在學期間的表現吧！後來有接到他們口頭錄取的電話
。

【奇鋐科技 (AVC)】
●職位：MIS
●待遇(萬/月)：N+2
●工時(小時/日)：8~9
●面試流程：筆試→資深工程師面試→經理面試
這間公司位於五股工業區內，主要是做散熱的東西，例如：電腦風扇、散熱片等。到那
邊人資小姐蠻親切的，挺著一個大肚子，倒了杯水給我，就開始說明上機考的流程，考的
是英文，跟多益差不多，之後再考專業科目，題目蠻多樣化的，第一大題考名詞解釋，之
後的考題內容包含 HTML、JavaScript、資料庫等，考完之後走進三個工程師跟我面試，
過程中也是一整個輕鬆，後來他們就要我再等一下，直接找他們經理來跟我面試，跟這位
經理也是聊得蠻不錯的，他也肯給我期望的薪水，很希望我加入，讓我有點心動，不過我
的興趣還是不在 MIS，所以我之後用Email 向他們婉拒了。

【Career 就業情報中心】
●職位：程式設計師
●待遇(萬/月)：N?
●工時(小時/日)：?
●面試流程：經理與資深工程師面試
當他們人資跟我說他們是 Career 就業情報中心的時候，我以為是有其他公司有職缺要
找我去面試，沒想到就是他們自己有缺，整個過程很簡單直接就跟他們的經理與資深工程
師面試，工作內容大概就是要開發一些網站功能等。公司基本上是微軟的 Solution，所
以用到很多「打內特」語言，另外他們的外訓基本上都由公司出錢，也不用簽什麼約定，
除非金額非常非常大﹝好幾十萬那種﹞才可能會簽約，其他基本上他們經理說可以就能到
外面如：微軟等地方上課。面試完後似乎他們也覺得我沒有什麼興趣，之後就沒再聯絡了
。

【行動智慧、愛歌科技 (ANSA)】
●職位：Software engineer
●待遇(萬/月)：N-2
●工時(小時/日)：?
●面試流程：筆試→主管面試
這兩間公司規模不大，不過做的東西我有興趣所以就去了解一下，行動智慧這間公司專
注研發『Mobile Information Platform』行動化資料擷取平台，另一間愛歌是做電子產
品的研發。行動智慧的筆試大致上是考 Java，試題難易度我是覺得剛好，若有一些底子
的去寫應該都覺得不難寫，之後與主管面試，由於我是應徵 Android 的 AP，主管就表明
他們最主要的還是在做 Windows Mobile 的部分，所以會碰到這塊，我是沒排斥，不過主
管似乎是想找有經驗的人，所以之後就沒有和我聯絡了。愛歌科技的考題有點讓我傻住，
題目大部分都是考 Linux 的觀念，Java 大概占兩題吧！考的不是很好，因為對 Linux
真的不是很熟，之後跟主管面試完，覺得他蠻想找人並能早點上班，後來面試完隔幾天有
打電話給我，不過我沒接到，後來也就沒下文了.....

【和泰汽車】
●職位：? (只有說資訊類別職缺)
●待遇(萬/月)：?
●工時(小時/日)：?
●面試流程：筆試→個案分析與面試→主管面試
接到和泰汽車的面試，還以為是要去做行銷還是什麼的，原來是有資訊職缺，不過詳細
的職務不清楚，似乎必須等到第三關主管面試時才知道。筆試當天先介紹公司的營運項目
和福利，福利聽完後我真的還蠻想待在這養老的，考試內容有英文、圖形邏輯、專業測驗
竟然是看報表然後看問題問的是什麼，再從中分析計算答案，附帶一提專業測驗要自備計
算機。考完後大概等了一個禮拜，以為第一階段就沒過了，沒想到竟然還是有接到通知，
可以參加第二階段，小弟目前是先答應，覺得還蠻有趣的，所以目前就是在等要去參加第
二階段的測驗。

【宏正自動科技 (Aten)】
●職位：Software engineer
●待遇(萬/月)：N+2
●工時(小時/日)：9~10
●面試流程：性向測驗→主管面試→英文測驗、人資面試﹝複試﹞→經理面試﹝複試﹞
這間公司最主要的產品就是 KVM 了，相信有用過 KVM 的應該都知道這個牌子。當天面
試時主管可能想要縮短時間，因為我之後還有人要來面試，所以原本應該是筆試的主管直
接要我看題目，把我對題目認知的程度說明一下，之後就是一連串的介紹我的作品論文和
，而主管介紹他們目前所做的 AP，聽完後我蠻有興趣的，後來等第二次通知，我主動聯
絡他們，他們很快地就安排我進行複試，由於第一次太趕沒考英文就補考了一下，之後跟
人資聊，過程也是一整個輕鬆，人資態度超級好，問蠻多關於我背景的問題，之後跟經理
聊天，介紹我的作品論文後，經理也希望我到那上班，當天就直接給我 offer 了。

【優必達 (Ubitus)】
●職位：Software engineer
●待遇(萬/月)：N
●工時(小時/日)：9~10?
●面試流程：筆試→主管面試
優必達我覺得是間不錯的公司，專注於將雲端運算(運用在影音多媒體以及娛樂領域的
軟體公司。筆試的內容考了 Java、JavaScript 等，我覺得考得蠻有水準的，有一定的難
度，另外我對 JavaScript 不是很熟啊！所以我寫得有點痛苦，後來跟主管面試，主管問
得很專業阿，問的東西還蠻細的，例如討論到我作品的某個方法是怎麼做的，若碰到怎樣
的 Case 又該怎麼做，就一個出招一個拆招這樣子，有些後來我想想並不是說得很好，後
來主管想要我先進公司到他同事下面學習之後再轉到他那，我覺得也蠻好的，因為他們用
到地技術真的蠻多的，工作內容也蠻有趣的，工作氣氛頗好，因為都是年輕人，老闆好像
才三十幾歲的樣子，當天我是晚上面試，還聽到另外一間的人討論的蠻熱烈的，之後隔幾
天收到他們的 offer。

【口袋移動 (PocketNet)】
●職位：Software engineer
●待遇(萬/月)：? (後來薪資有異動)
●工時(小時/日)：?
●面試流程：性向測驗→主管面試→經理面試
位於內湖瑞光路上某間大樓裡的公司，口袋移動是透過我姊朋友的介紹後去的，公司專
門開發手機的 AP，相信蠻多手機上都有他們公司寫的 AP。在做完性向測驗後，人資先給
我一張紙，紙上面的內容是一段 Java 程式碼，大概有兩頁，要我先看，等一下主管會問
程式碼內容是在做什麼，看完後我覺得不難，大致上跟讀取檔案與字串操作有關，主管後
來就問我的作品及論文，之後開始介紹他們的工作內容，大致上研發分為 Server 端與
Client 端，而他負責 Client 端的研發，在這邊可以學到蠻多手機 AP 技術的，因為他
們要在蠻多平台上開發的，例如：Android、Iphone、Windows Mobile、Symbian等，談的
過程都還不錯，之後有打電話通知我錄取。

【結論】
面試到現在有14間了，老實說真的蠻累的，從一開始面試的前三間，被打槍後覺得還蠻
氣餒的，不過我還是告訴自己要越挫越勇，之後就比較有漸入佳境的感覺，在面試時真的
不要緊張，緊張很容易在筆試放空，很容易在口試忘了要怎麼去介紹自己，忘了如何應對
進退，另外要在每次面試後檢討一下自己的表現，盡量在下次面試中拿出自己的自信，還
有如果自己有作品或論文的，做個 PPT 出來，印好後帶著一起去面試，以便在談及自己
作品或論文時能輔助自己說明。若還不知道自己想找哪方面的工作時，其實真的可以多面
試幾間，看看公司在介紹工作內容時是不是符合自己，從中瞭解自己的興趣，最後希望大
家在求職過程中都能順順利利。




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