有篇判決，關係到公務員的未來 - 考試

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轉載：保訓會試辦１％丙等之犠牲者控訴
張貼者：2010/5/12 下午6:47陳儒東

作者：施佩萱
政府部門一再強調考績制度改革是為了鼓勵認真公務員，銓敘部長還說聽到考績輪流心就
在淌血！我看了心也在淌血！
回想我去年8月底懷著理想調到新機關，假日也加班，之前我也曾經是績優工作人員，沒
想到短短四個月期間，我從「人才」變為「蠢才」，去年考績竟因為考績試辦制度，而被
打丙等！對我來說，是莫大的侮辱與打擊！
理由是我被考績委員會「票選」為「機關績效最末者」，可笑及可悲的是，沒有訂定績效
目標或評鑑機制，如何評定為績效最末？票選對新人公平嗎？且沒有任何預警及陳述意見
的機制，完全違反人權保障！試辦制度在沒有任何配套措施的情形下，冒然實施，根本是
「為打丙而打丙」！
雖然我已經循行政救濟了，但很多人告訴所，要我要我最壞的心理準備，因為在考試院「
一言堂」底下，有誰會去真正關心試辦下被犧牲的人？委員會公正審判嗎？我真的懷疑！
現在每天上班的心情都受到影響！
我們不是反對改革，而是很明顯，沒有配套措施而貿然試辦，被犧牲後還期望機關可以自
省，是緣木求魚吧！
我絕對反對沒有配套措施的假改革！
協會加油！


這位就是保訓會被打丙等的苦主

這是他親身經歷字字血淚的控訴

可惜 訴願跟行政訴訟都輸了!

沒辦法改變什麼!

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