有關休假年資併計問題 - 公職

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By Mia
at 2019-05-12T02:49

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※ 引述《yuling77124 (yuling77124)》之銘言：
: 標題: 有關休假年資併計問題
: 時間: Sat May 11 17:21:01 2019
:
: 大家好
: 最近遇到一個問題，想請問大家的經驗，看看是否得以解惑，先在此謝謝大家。
: 根據新法規定，106年始任公務人員者只有12大類年資才可併計休假，但106年前已經核定
: 有案的年資繼續維持。
: 本機關有一位剛調任來的同仁（103任職），突然拿出臨時人員的服務證明要求我們幫他
: 併計，但是，他自己也說，前機關都沒幫他計（一開始是說他不知道，所以沒提供）要叫
: 我們追認，我們以該段休假年資從未核定為由拒絕併計，但當時人卻以他不知情，且他是
: 103年任職者覺得必須併計，當然我們也有打給前機關詢問，前機關也不太想管，請當事
: 人去問前機關，他也不願意。後來沒辦法只好請他詢問銓敘部，結果銓敘部卻以他提出來
: 的當下認定（？），又說我們的做法是最正統的，但他件事可當個案處理（？！），也沒
: 相關函釋可供參考，就是電話一通就要叫我們認，實在難以接受，畢竟這種事蠻嚴重的，
: 影響的不只是本機關而已，且我們主管機關也是認為不可採計，但銓敘部的言論讓人很挫
: 折，所以想請問版上人事同仁，可有類似案例可供解惑呢？感激不盡！
:
: --
Tags: 公職

All Comments

Edith avatar
By Edith
at 2019-05-14T16:41
沒錯，的確可以補登記。這是前機關當時的疏失(當然當事
人沒提出來也是一個原因

有人被調職申訴成功的嗎?

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By Hedy
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By Isabella
at 2019-05-11T23:24
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By Quintina
at 2019-05-11T20:21
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By Olga
at 2019-05-11T18:57
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有關休假年資併計問題

Hardy avatar
By Hardy
at 2019-05-11T17:21
大家好 最近遇到一個問題，想請問大家的經驗，看看是否得以解惑，先在此謝謝大家。 根據新法規定，106年始任公務人員者只有12大類年資才可併計休假，但106年前已經核定 有案的年資繼續維持。 本機關有一位剛調任來的同仁（103任職），突然拿出臨時人員的服務證明要求我們幫他 併計，但是，他自己也說，前機關都沒幫他 ...