期望待遇這一欄很兩難? - 離職

By Todd Johnson
at 2019-03-07T02:02

Table of Contents

各位資深前輩們~大家好

小弟是剛出社會不久的電類新鮮人

面試了幾家公司了

有一點，很兩難

就是 "期望待遇"

因為是新鮮人，所以我在期望待遇那欄，有幾次都沒填寫，

或者，回答如板上前輩所建議的，就"按公司規定"吧

但，有一次吧，面試時被主管唸了

"這欄你是沒看到嗎? 為什麼空著?"

我說，薪資照公司規定核薪吧

"你也要填啊，否則等你進來才發現，"

"領的錢跟你預期的落差太大，待不久就想離職了。"

那次面試，我記得是在湖口的一家傳產公司。

主管試算的核薪，底薪+津貼=29k~30k

因為不太能接受，當下就用眼神拒絕了...

之後又到一家在園區的公司面試

期望待遇那欄就填了自認還勉強能接受的低薪--年薪(50W)

結果被嫌稍高了...

還被面試的HR質問，"為什麼是這個數字?"

在旁的主管似笑非笑...只說，"這部分我不能決定哦"

我回答，"會太過分嗎"，結果沒得到回答

之後就....不了了之的結束了?

我覺得"期望薪資"那欄ㄚ，填與不填，對新鮮人來說...

都有一點兩難耶....

還是說，只是我面試的運氣比較不好，接連遇到這樣的情境?

--

Tags: 離職面試

All Comments

By Mary
at 2019-03-08T19:01

我都照真實期望寫，要是被砍就表示這間不是我要來的，
也不用多談下去了

By Elizabeth
at 2019-03-11T22:18

面試嘛，多少會遇到一些白癡，不用理他

By Freda
at 2019-03-16T06:36

表示對他來說你也是可有可無，不必在意

By Skylar Davis
at 2019-03-16T19:32

填，捍衛自己的價值

By Olga
at 2019-03-16T23:18

如果你是主管你希望他具備什麼之後你才會幫他跟人資爭取?

By Sandy
at 2019-03-18T23:43

可能面試的公司不是很缺人，通常缺人的部門都是任用主管
說的算

By Mia
at 2019-03-22T01:55

就算是依公司規定也是寫上表示誠意不然面試官會猜你沒很想

By Emily
at 2019-03-25T01:55

要這份工作猜你應該錄取別間了基本上都是有一兩年年資

By Yuri
at 2019-03-27T03:20

後你確實是面試官即戰力就可以去談薪水

By Tristan Cohan
at 2019-03-27T09:42

填高讓他砍真的要你就會談會給了

By Wallis
at 2019-03-27T11:17

薪資的部分，新鮮人核薪本來就有既定公式，通常考慮錄取才
會問期望待遇，但是到人資才能決定核薪，所以填的有問題
端看主管在面試中要不要護航或是核薪後要不要再議薪

By James
at 2019-03-29T18:21

寫面議啊@@

By Elma
at 2019-04-02T06:34

填下去吧，被問態度要很自然，如果他質疑你就說服他
，說服不了就換下一家囉～

By James
at 2019-04-06T11:23

剛畢業不知道行情這個真的蠻難填的

By Catherine
at 2019-04-10T11:53

看你有沒有本錢談的問題

By Andrew
at 2019-04-11T15:02

兩難個闢阿，最後也是公司出價，你新鮮人好好幹，這
不需要你煩腦

By Dorothy
at 2019-04-13T18:35

新人比較沒談價的空間

By Quanna
at 2019-04-17T18:40

但太低真的也不需去

By Carol
at 2019-04-19T06:13

新人乞丐價45k吧，除非你不用加班又住家裡

By Aaliyah
at 2019-04-23T10:35

你遇到的公司太鳥這不是你的問題

By Ivy
at 2019-04-24T11:22

獵頭跟我說，前份工作底薪加15%是基本，供你參考~

By Linda
at 2019-04-24T16:29

有些公司會講台積電也才45,你就可以不用去了

By Sarah
at 2019-04-25T06:25

之前有面試我期望待遇面試才談到，然後面試的主管直接說他
自己都沒領到我的期望待遇 (ry

By Candice
at 2019-04-27T20:27

寫多少不是問題，問題是你有沒有展現出該行情的實力

By Isla
at 2019-04-29T16:41

找工作就像賣東西，他媽的人資就是會一直跟你殺價，要
習慣，別開太低阿

By Vanessa
at 2019-04-30T13:41

幹都先選便宜的好嗎小公司都這樣大公司才會有公定
價

By Madame
at 2019-05-04T05:36

我開期望待遇之後hr問你最低最低能接受多少馬的給of
fer 就給你最低價格草泥馬小公司都玩這套

By Cara
at 2019-05-06T02:13

開下去就對了給不起就免談

By Elvira
at 2019-05-09T17:18

填了對大家都好，差太多就別浪費彼此時間

By Damian
at 2019-05-13T23:55

你可以反問回去怎麼填比較適合

By Daniel
at 2019-05-14T21:37

新人不會開就寫依公司規定吧！不要空白，等拿到第一分off
er在慢慢加上去

By Bennie
at 2019-05-18T07:50

你連自己底線都不知道嗎

By Damian
at 2019-05-19T07:51

為什麼是這個數字，你不會回說同學已經找到工作的就是這個

By Skylar Davis
at 2019-05-24T06:46

待遇，你再補充說你在校成績比他好或跟他差不多隨便掰

By Olive
at 2019-05-25T09:42

你這樣算運氣很好吧直接過濾掉兩個爛公司

By Kama
at 2019-05-26T01:49

............你真的不適合找工作還是簽下去吧

By Ophelia
at 2019-05-30T02:28

台廠的日常....

By Annie
at 2019-06-02T14:52

這種態度的主管不去也好

By Belly
at 2019-06-05T00:51

填高一點給他砍啊依公司規定填會被吃死

By Quintina
at 2019-06-08T01:24

除非你是做義工,不然有期待薪資本來就很正常,給不起的

By Joe
at 2019-06-12T01:09

公司看了就知道,雙方講清楚,不要浪費無謂的時間

By Heather
at 2019-06-16T22:36

填高給他砍啊....受不瞭你這種主人
^你這種人

By Robert
at 2019-06-21T20:33

反正就開自己能接受的, 公司想要你就會跟你談

By Blanche
at 2019-06-25T13:39

不想要你當然不了了之, 就像你得到30K也是直接拒絕一
樣

By Isabella
at 2019-06-27T07:05

寫了才不用浪費大家時間當然寫了資方一定只會嫌貴沒
人有在嫌你好便宜的

By Liam
at 2019-06-29T23:36

碩畢一般科技業電類月薪45～55k IC電路設計65～75k

By George
at 2019-07-03T02:05

評估自己能力到哪都不會那就拿香蕉

By Necoo
at 2019-07-06T11:07

一般半導體50k

By Frederic
at 2019-07-08T21:12

填與自己能力相符的

By Valerie
at 2019-07-11T08:34

你就填然後備註可談

By Necoo
at 2019-07-14T00:56

可以寫一個範圍不要只寫定值

By Wallis
at 2019-07-18T20:57

底薪寫23k~50k

By Iris
at 2019-07-22T08:24

你自己都不知道自己價值,那你還期望人家知道你的價值?

By Emily
at 2019-07-26T14:59

就像上面怪人家開自己寫的最低期望待遇,這有沒有搞錯

By Ethan
at 2019-07-29T17:32

想開多少就開多少，有人賞識自然會給你這個價碼

By Lucy
at 2019-08-02T21:41

不要怕新鮮人都是這樣面試一直被打槍懷疑人生
但是有開價對雙方都好你的時間也很寶貴阿~

By Susan
at 2019-08-07T09:57

多問問其他人了解市場行情吧

By Irma
at 2019-08-09T16:58

我都直接問～你們公司願意給多少

By Doris
at 2019-08-12T14:22

你邏輯錯誤。第一家是對的，你要填，對方發現出不起時
，可以避免浪費兩造時間。第二家的狀況是好事：正因為
你填了，才不會繼續跑很久流程，最後看到薪資不ok還是
放棄掉。主管跟你說他們出不起，不是說你錯

By Ursula
at 2019-08-12T20:03

至於你的價值..如果你跟同學差不多，就問問學長姐的行
情整理一下啊

By Vanessa
at 2019-08-13T09:00

我新鮮人私碩畢，寶寶面試寫年850k，面試官還是耐心跟我
說沒辦法那麼高但希望我加入，所以就放輕鬆開吧

By Bethany
at 2019-08-13T22:57

寫年薪300萬

By Irma
at 2019-08-17T11:13

填阿篩掉一些垃圾公司

By Zora
at 2019-08-17T15:01

薪資不要說太高不要說抱歉要有自信一點不然會被砍爽的

By Una
at 2019-08-22T04:42

根本不會看…面試官還說這個待遇比我現在薪水還高，
還是硬找過來面試

By Charlotte
at 2019-08-27T00:38

看公司吧,以前幫人資寫過過濾器,這種不合的,一開始就被打掉

By John
at 2019-08-27T05:06

照實填啊你也要有填主管才能幫你爭取

By Carolina Franco
at 2019-08-29T11:56

你照公司核薪，再跟主管說薪水太低不想去，主管也無奈

By Carolina Franco
at 2019-08-31T20:01

你面試前就應該先想好啊還有人家可能會問為什麼是這數字
，也要掰個理由

By Donna
at 2019-09-01T04:26

我都面議，現場喊價殺價

By Mason
at 2019-09-05T07:57

年薪五十萬還被嫌高這種公司不去也罷

By Mason
at 2019-09-08T03:08

我之前剛畢業開始面試想說都碩士畢業不想太低

By Annie
at 2019-09-12T22:22

所以每間都寫月薪至少4萬up, 年薪80up 反正給不出來的

By Dora
at 2019-09-16T06:46

頂多就不錄取而已反正都是要做不如去給的多的

By Kumar
at 2019-09-20T13:59

雖然這樣面到後面也只錄取一間不過第二年就破百了
條件有開還是有差

By Mason
at 2019-09-24T07:55

寫N 主管就知道是GG新人價

By Odelette
at 2019-09-28T18:13

期望期望期望懂嗎? 就寫期望啊順便篩選廢物公司

By Harry
at 2019-10-03T12:39

當初面試某公司也是被說填太高，要我提出能拿這份薪水的優

By Mason
at 2019-10-07T05:23

勢以及最低可以接受多少。結果offer拿到比我填的多1k

By Edwina
at 2019-10-08T18:21

年薪50都不能決定你去那幹嘛？

By Aaliyah
at 2019-10-13T05:41

講你的那位主管是對的,你會這樣想純粹是遇到沒$$的公司

By John
at 2019-10-14T10:07

看你有沒有一些錢可以支撐，如果有，堅持你的薪資，
別人比較看得起你

By Kelly
at 2019-10-15T18:02

寫個區間啊，一堆公司徵人區間都寫超大的，你也可以寫很
大啊

期望待遇這一欄很兩難? - 離職

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