某cp值超高的外商公司 - 年終

By Zenobia
at 2019-12-11T20:56

Table of Contents

我做夢夢到今天某某調解室中，某cp值超高的外商公司「員工關係」經理曰：

「我們可以合法的在12/31日前資遣你，這樣你因為12/31不在職

照契約你是領不到今年年終獎金的」

然後我就嚇醒了，有沒有在12月多資遣人讓人拿不到當年年終的恐怖夢境的八卦啊？

---

如果夢境中主人公真的在12/31前被資遣，我保證會來繼續發表恐怖夢境連載update

---

不要懷疑，她自稱自己在的team是"員工關係"team

---

不要問我是不是那間，我一律不承認也不否認

至於現在cp值和風氣？

都有人被車撞死了，你覺得整體管理多鬆散風氣多差才會搞出這種大包(笑)

--

Tags: 年終

All Comments

By Agnes
at 2019-12-12T19:08

外商正常做法很意外？

By Bennie
at 2019-12-17T13:34

有拿到簽約金的分紅跟調薪很少那間嗎？

By Skylar Davis
at 2019-12-22T10:31

？？？要講就講別把科技版拿來當私人威脅公司用的籌碼

By Carolina Franco
at 2019-12-23T06:35

好等你月底發

By Poppy
at 2019-12-23T11:10

說可以合法,經理應該不知道短時間內要成立台灣法律資遣程
序很難

By Charlie
at 2019-12-24T04:53

今天光光新聞很多哦～～～

By Donna
at 2019-12-27T02:32

美光嗎？

By Tristan Cohan
at 2019-12-28T10:28

卡位等掛

By Tristan Cohan
at 2019-12-30T20:03

這不違法啊，也很常見

By Emma
at 2019-12-31T21:08

夠膽講出名稱啊

By Damian
at 2020-01-05T01:36

去年朋友離職年底有拿到年終

By Mason
at 2020-01-08T22:26

這種事在台商一大堆沒什麼吧

By David
at 2020-01-12T18:51

敢告，年終應可拿回來

By Belly
at 2020-01-14T14:35

啥都不說你幹嘛不去八卦po

By Todd Johnson
at 2020-01-17T11:50

你講那一家啦

By Yedda
at 2020-01-21T21:39

正常阿資遣費給你就好了= =
台灣的勞基法就長這樣真的難解

By Gary
at 2020-01-23T08:48

都被公司搞還只敢作夢搞影射

By Suhail Hany
at 2020-01-24T01:36

可惡我還以為是微軟 Google

By Damian
at 2020-01-25T02:40

不敢講公司名字倒不如不要po,無聊

By Elizabeth
at 2020-01-27T11:53

你直接講名字啦

By Suhail Hany
at 2020-01-28T07:42

"員工關係" PSP 就是某m外商

By Ivy
at 2020-01-29T09:06

哪一家勒

By Caroline
at 2020-02-02T01:52

外國人真的就是看中國人好欺負

By Skylar Davis
at 2020-02-05T05:51

怎麼突然想到王淺秋

By Kumar
at 2020-02-05T11:19

光光年終前走是比例發的

By Isla
at 2020-02-06T14:21

八卦板？

By Joe
at 2020-02-10T10:58

講阿，幹嘛不講

By Annie
at 2020-02-11T10:02

未看先先猜美光，不用洩！

By Skylar DavisLinda
at 2020-02-14T15:24

年終又不是一定得發

By Dorothy
at 2020-02-18T04:59

但外商資遣費都超高啊，遠比年終高（正常外商啦...）

By Lydia
at 2020-02-21T02:45

PSP

By Zanna
at 2020-02-23T05:04

美光真慘

By Heather
at 2020-02-27T21:23

關鍵字車禍前幾天的新聞

By David
at 2020-03-03T05:56

哇!這個就是傳說中的威脅？

By Lauren
at 2020-03-03T20:24

有給資遣費合法吧不給年終只是"過分"而已給予道德譴責

By Aaliyah
at 2020-03-07T19:36

主管不懂吧，可以拿

By Mary
at 2020-03-11T02:42

看是看得懂啦，不過好好寫會很難？

By Donna
at 2020-03-15T02:54

車禍？外送仔？

By Susan
at 2020-03-19T04:22

美光讚讚讚

By Zora
at 2020-03-20T03:13

不懂消費那件車禍的用意是什麼...這跟個人考績有關？

By Mason
at 2020-03-21T23:13

我也覺得提車禍有點多此一舉比較想了解被資遣原因
聊聊自己在組內關係老闆態度上班的付出應該更引人入勝

By Rachel
at 2020-03-22T20:53

打草驚蛇幹麻，真的被資遣再來爆一波大的不好嗎…你根本想
害他被資遣吧

By Donna
at 2020-03-26T13:45

真的備份呀刪文倒數

By Edward Lewis
at 2020-03-27T03:52

都有設備比助工還廢了然後能升資深的
在那邊有關西比較重要啦

By Oscar
at 2020-03-31T19:23

資遣費有半年欸賺翻

By Thomas
at 2020-04-02T08:42

不過車禍那完全是貨運跟保全的問題吧拿來講這個

By Carol
at 2020-04-05T02:49

一個互相威脅的概念等雙輸

By Frederica
at 2020-04-05T14:37

拿科技板當你威脅公司的籌碼？

By Susan
at 2020-04-05T19:13

有得資遣就快逃吧…跑不了硬撐才慘啊！

By George
at 2020-04-09T04:45

外商就這樣啊自己要有心理準備

By Harry
at 2020-04-10T06:50

不聽我的話偏要來活該

By Andrew
at 2020-04-14T03:03

鬼島內鬥內行,外鬥__.當初你自己選的,這就是consquence!

By Margaret
at 2020-04-16T08:20

這句是某學術產業界超大佬當初教訓我的話,受教了~

By Ivy
at 2020-04-16T15:54

台商正常做法就才意外吧

By Candice
at 2020-04-20T14:40

其實外商資遣費也沒真的多高...

By Delia
at 2020-04-24T22:51

什麼？外商發年終？

By Hazel
at 2020-04-29T08:03

稀奇嗎?外商還有尾牙咧,歪國人還會上台表演~

By Damian
at 2020-05-03T12:34

台下ㄈㄈ尺都濕了,整個會場瀰漫著濃濃海鮮味!

By Elvira
at 2020-05-07T23:19

車禍那個幾天前新聞說沒死掛了嗎?????????

By Oscar
at 2020-05-10T19:25

夢夢讚

By Jacky
at 2020-05-13T04:30

要看年終是否寫在勞動契約內而定

By Enid
at 2020-05-16T23:45

若沒有本來就是合法資遣，也沒什麼好說的，公司和員工互
相算計

By Gilbert
at 2020-05-19T01:32

不用理會酸民加油

By Brianna
at 2020-05-19T15:40

誰是鴇鴇處男?只有鴇鴇處長吧?

By Caroline
at 2020-05-24T10:29

我記得資遣費挺優渥的，去年烤雞普通還領輸被資遣
的 QQ 想被資遣還不能被資遣

By Tom
at 2020-05-28T21:11

去年差點被衝走

By Lauren
at 2020-06-02T02:05

一堆台商還會逼你自願離職，什麼年終，給妳吃龜苓膏

By Tom
at 2020-06-04T01:59

這間真的不優搶破頭進去的大概就是為了簽約金然後被
進去幹爆

By Skylar DavisLinda
at 2020-06-07T07:20

去年的政策有聽說，但今年沒這政策。員工關係經理親口說

By Daph Bay
at 2020-06-09T13:28

就是比照台灣勞基法。

By Todd Johnson
at 2020-06-11T15:16

換個角度想一畢業4大進去起薪6萬起加簽約金失業
補助金爽領個半年底薪又高

By Sarah
at 2020-06-16T10:54

鴇鴇處男, 現在出列

By Ida
at 2020-06-20T16:36

非自願離職情況下資方是必須要依年資給予被資遣者預
告期的，期間也必須給予薪水

By Rosalind
at 2020-06-21T09:55

拿這邊威脅公司有什麼錯弱者被欺負本來就只能訴諸
公眾啊不然換做是你被霸凌你怎麼做?

By Barb Cronin
at 2020-06-25T03:19

比照勞基法付資遣費有什麼好黑的呢？

By Zora
at 2020-06-28T02:24

哪一天講清楚了再幫你推回來

By Jack
at 2020-06-30T18:43

誰知道你在講什麼？

By Zora
at 2020-07-04T20:25

講的很明顯啊大家要求也太嚴格了吧@@

By Vanessa
at 2020-07-08T11:02

記得公司有保障年薪14個月，真的被資遣就告到底，什
麼都可以拿去法院告

By Hamiltion
at 2020-07-10T00:57

就算沒有年終也離恐怖很遠吧?
這不是台廠的日常?

By Poppy
at 2020-07-13T10:55

勞基法規定要給年終?資遣有理由照規定給資遣費，有問題?如
果不爽為何不當下抗爭要等年終?想進去的會因為這點就不去，
那也很詭異，畢竟離職/資遣一間基本上只會有一次....

By Carol
at 2020-07-16T13:16

怎麼不說事主幹了什麼事情被公司這樣對待?

By Mason
at 2020-07-21T04:36

鬼島人內鬥內行,隨便猜答案都是這個,別謝我解惑~

By John
at 2020-07-25T16:50

嘻嘻

By Dinah
at 2020-07-26T19:09

裡面很多其他鳥台廠過去的人，不意外

By Dinah
at 2020-07-28T19:38

可怕

By Jessica
at 2020-07-29T04:18

年終誰說一定要給第一天出社會？

By Annie
at 2020-08-02T07:17

光光，哈哈

By Callum
at 2020-08-06T16:22

真的不敢講名字就別來嗆聲

By Jacob
at 2020-08-07T14:29

不敢講名字就是噓

By Doris
at 2020-08-08T04:54

勞基法沒有保障年終吧，只有規定資譴費

By Lucy
at 2020-08-08T10:43

噓的有HR

By Carol
at 2020-08-10T15:02

好啦給你拍拍，這樣問題解決了嗎？

By Faithe
at 2020-08-12T16:59

這家喔嘖嘖

By Blanche
at 2020-08-12T21:11

產線出包說是管理問題就算了連車禍也要算？你要
不要去追車禍發生的問題跟原因？

By Damian
at 2020-08-13T09:08

鬼島日常:一切都是they的錯~

By Emma
at 2020-08-17T17:56

好多噓

By Emma
at 2020-08-21T21:46

美光沒拿到年終有差嗎笑死

By Steve
at 2020-08-23T17:45

看來還是gg好

By Zanna
at 2020-08-24T11:28

原PO有回家休息一個月嗎？

By Carolina Franco
at 2020-08-25T22:47

如果你告得贏，幹麻不公佈公司名字？

By Zanna
at 2020-08-29T17:31

那就給資遣費啊有什麼問題

By Skylar DavisLinda
at 2020-08-31T19:38

其實台廠一堆分紅拆兩年三年，離職就不發的一樣噁心，
明明獲利年度就有參與到還不發給人家

By Charlie
at 2020-09-02T21:57

你真的知道“員工關係”是做什麼的嗎？
你公司有工會嗎？

By Blanche
at 2020-09-07T16:48

不然你以為員工關係經理是關懷你身心健康的嗎？哈哈
哈

By Kyle
at 2020-09-10T23:32

感覺你有撈到錢,就當你的命該如此囉~

By Anonymous
at 2020-09-11T21:47

就是一堆噓文的台灣勞方才永遠是弱勢啊

By Erin
at 2020-09-15T03:01

不爽離職呀幹

By Erin
at 2020-09-16T18:29

要依照比例給吧

By Andy
at 2020-09-20T10:11

資遣要有合法理由，不是說要資遣就資遣的

By Elvira
at 2020-09-20T18:29

所以是哪間啊講一堆

By Caroline
at 2020-09-23T19:09

車禍跟管理層面扯上關係有點牽強

By Christine
at 2020-09-24T17:19

洗人洗很兇的公司

By Agatha
at 2020-09-27T22:58

比照勞基法付資遣費有什麼好黑的呢？

By Edwina
at 2020-09-29T18:54

卡加班馬的

By Kelly
at 2020-10-03T01:36

就算不資遣你，不給你年終也沒違法

By Wallis
at 2020-10-07T00:25

我直接回覆妳就算被lay按照公司規定還是拿的到年終比
例，主管這樣威脅很明顯後段三口主管

By Eartha
at 2020-10-10T04:07

標題都講那麼明白，還說有車禍新聞能查了，這樣還能猜三
口?

By Regina
at 2020-10-10T07:18

就愛當員工給人請啊，怪誰，不爽自己出來當老闆啊，不
是很有本事

By Audriana
at 2020-10-10T22:05

不講就別放屁

By Quintina
at 2020-10-14T19:19

資遣請領資遣費0.0

By Jessica
at 2020-10-17T01:42

上面說可以按比例領年終的別害人了……不怕有報應嗎？

By Eartha
at 2020-10-18T08:10

員工關係室不是一堆冗員來增加分紅分母的嗎

By Regina
at 2020-10-22T01:10

笑死年終按比例是只有明確公告出幾個月，大部分公司都
是屬於機密只說有年終每個人比例不同他可以給你年終0.X
個月打發你

By James
at 2020-10-22T12:07

基本上工廠取向的很多這種公司阿... 尤其IC產線下遊
再來的差別只剩有良跟無良會不會給好給滿

By Skylar Davis
at 2020-10-26T01:26

通常工廠type的都是走無良因為員工跟免洗筷差不多

By Kama
at 2020-10-28T04:28

其實美光連自己年終前離職都還是有年終領了規定就是那樣

By Andrew
at 2020-10-30T17:11

他說的三口應該是指後段封測從三口挖來的的那些啦現在美
光系統裡面最爛的就是原x晶牙科三口那些高層老屁股阿

By Kama
at 2020-11-01T12:24

站的住腳就好好說要這麼隱晦就不要說公審?? 可笑至極

By Bethany
at 2020-11-02T15:59

還在作夢

By Lily
at 2020-11-04T11:40

152+1

By Victoria
at 2020-11-08T14:35

事主應該是適用勞基法第11條第五項的原因

By Cara
at 2020-11-12T05:26

都被弄了還這麼俗辣，難怪先弄你

By Faithe
at 2020-11-15T20:42

汰弱是你朋友太弱

By Hedwig
at 2020-11-19T12:27

怕.jpg

By William
at 2020-11-22T02:49

關於資遣的問題可以請教勞工局還有專打勞雇關係的律師

By Andy
at 2020-11-23T10:28

先諮詢律師

By Adele
at 2020-11-27T11:50

浪費版面

某cp值超高的外商公司 - 年終

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