[求職] 基本上台灣會這樣都是因為HX XR跟人X銀 … - 面試

※ [本文轉錄自 Salary 看板]

作者: minthan (屍體沐浴中) 看板: Salary
標題: [求職] 基本上台灣會這樣都是因為HX XR跟人X銀行的關係
時間: Wed Oct 22 22:35:27 2008

基本上台灣會這樣都是因為HX XR跟人X銀行的關係
記得以前，幾乎很少公司有HX XR，也很少看到有人X銀行
記得以前找工作，去面試不是直接跟主管面試...然後主管當天說OK就可馬上上班
不然就是直接跟老闆面試，也幾乎都當天決定
不知道何時開始出現了一種叫做HX XR跟X力銀行的兩個行業
雇主可以透過這兩種，避免直接作黑臉給你看就能壓低你價格
HX XR跟人X，大可說是(上頭)決定薪水這麼低的
也不用直接做黑臉給求職者看
故薪水被越壓越低......
撇開這不看
當一家(大公司)人員需求飽和或者人事凍結的時候
HX XR跟人X銀行有可能沒事做嗎?
答案是:否
就算不缺人，也要假裝很忙
一直面試求職者，實際上沒缺人....
為什麼 1X4 1xx1 裡面職缺一大堆，卻怎樣投履歷都沒用
或者去面試都沒錄取....那是因為他們在裝忙，拼命面試些不需要的人
順便賺取經驗

以前，找份工作當天找合適馬上就會錄取
也不會有面試N間，都沒錄取的問題

現在，找份工作得先投上百份履歷
常常聽到有人投幾百份履歷卻一個面試機會都沒有
就算面試了，搞不好也只是過去幫人裝忙或者給人賺經驗

老實說.....要用什麼人最後不都要讓老闆決定?
那就給老闆或者主管選就好了，卻變向找個中間人瘋狂審問
來個二次面試，三次面試，四次面試?
似乎求職者的時間不是時間，求職者搭車不用花車錢
求職者時間跟閒錢很多......
好處是薪水能拼命壓低，例如派遣?
話說派遣這兩個字出現之後，沒看過X保局有過什麼反應.....

能做正職誰願意當派遣?
派遣人員公司不需要幫保勞健保，真是會幫公司省錢
派遣薪水可以壓的超低....?
為什麼要有HX XR跟人X銀行的出現阿，苦到我們這些小老百姓....

--