為什麼我要付醫療保障的所得稅? - 薪水

※ 引述《dandyism ()》之銘言：
: 當初登陸前 談的是稅後淨收入

讚!
不過合約上怎麼寫?
是不是寫了【稅後淨收入】+【預計反算的所得稅】的金額?

: offer letter上開了一小條"公司代保醫療保障"

台灣人應該不能加入中國人所謂的【醫保】
建議你搞清楚公司幫你買的是甚麼樣的商業保險
如何看病? 如何申請理賠?額度多少?
這個比較重要。
免得臨時身體不舒服還不知道該怎麼辦...

: 忙了幾個月
: 發現每個月都被扣五千多塊的所得稅 是因為醫保計入所得 稅率上升很多

這句話感覺有很大的問題。
首先大陸是每個月扣所得稅，這個你知道嗎?
所以【五千多塊的所得稅】是你所有薪資福利的所得稅
這樣還可以反算妳的收入
而不是說因為保險的原故
這邊妳弄錯錯很大

另外大陸也是根據收入分段分級計稅
你頂多也就只有保險費的部分多一點點(看起來多5%)
根本沒多少錢

附帶說一句，醫保的金額也很少
看起來你的薪水超過RMB10000
同事說這樣醫保可能就會扣到上限，大概是兩百上下
數字提供你做為參考

: 問了幾個HR 都推給外包公司 外包公司推給HR
: 問能不能不保 外包公司說是北京政府規定?
: 這我就不信了 就算台灣人在收費上被當外國人 醫療要支出五千多一個月?

這邊妳應該也弄錯了。
基本上大陸規定，所有福利都要列入所得來計算稅額
所以假設你每個月的保險費是一千塊RMB
雖然公司願意負擔這1000RMB
但是你要負擔這一千塊所產生的所得稅，稅率看你的級距是在哪邊(5%~45%)
這是合乎法律規定的做法

所以你所謂的【醫療要支出五千多一個月】非常不合情理
建議一定要搞清楚喔~

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