為何泛公股銀行要招法務人員當櫃員 - 金融業討論

去年考上某泛公股法務人員(六職等)，看了前面幾位前輩的文章也來分享一下

因為本人沒有律師牌，也不是亮眼學歷(私校大學畢業)，考銀行法務只是因為考科少好準
備，跟前面發文的前輩比起來實在沒什麼本錢Orz，因為之前在某民營銀行當法催人員，
分發時直接被安排進入總行債管

下面引用本版sisistar版友早期文章做一些修改：

銀行法務人員徵選和待遇官股跟民營比較不一樣，通常官股是一種管道兩種模式

一種管道---> 考試+面試(金融研訓院)

兩種模式---> 可能簡章都會叫法務人員
1.儲備幹部(七職等或以上起聘，通常會要求有律師牌跟執業經驗)
這種缺，目前八大公股銀行都有開過，通常聘進來都確定，會進法務單位，如法務室法遵
處洗錢防治處等，因為總行要即戰力。

2.一般行員法律組(五或六職等起聘，通常要求法律系所畢)
走這條路的，要有心理準備，你不知道會在分行待多久，進分行也未必讓你做法務催收，
完全看分行主管的安排(櫃員、服務台、經辦)，快的話，總行缺人一兩年就調總行，慢的
話，被遺忘在分行超過十年的大有人在，蠻多人會轉型做其他業務。

就2來講，如果不在分行可能輪調的單位，可能去債管或風管可能性比較大(有些銀行是區
處，有些設總行下)

債管就是所謂催收人員，一般會分個金催收或企金催收，處理消費金融債權管理法務流程
(訴訟/非訟/強執/消債條例等)，後者多公司法，一般需要法律系畢業會比較適合，工作
就舉幾個例子：支付命令、起訴、第三人異議之訴、假扣押查封程序、聲請指定遺產管理
人、強制執行公同共有不動產等

風管則比較少法務缺，因為債清條例訂定所以金融業會有債務協商的部分，前置協商/前
置調解，更生，清算等，以我了解裡面也是有法務，不過比上面更少

前面有版友提到上述職位已經被資深人員佔缺，當然不可否認公股是看資歷，但換角度想
，這類跑法律流程的工作也是需要經驗累積，很多不是課本會教，也許同樣職務資深人員
會比較了解該如何處理，起碼就我了解單位資深同事都很有經驗

不過催收工作是不是每個銀行法務喜歡就真的見仁見智，跟執行處一樣是在做討債的工作
，常會遇到當事人跟你大小聲，出公差跑查封或法院也是常有的事，不過都選擇進“銀行
”了，這點應該不會在意啦XD

如果真的不喜歡法務進來做催收的話，日前金管會要求資產逾1兆元的大型銀行必須將法
遵與法務部門切割分立作業，現在各大公股行庫陸續也將有擴編及增加法律相關人才動作
，這部分也可以給新進法務一個希望，也是希望多些法律專才進來金融業

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