特休假保留問題？ - 公職

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By Victoria
at 2014-11-28T12:14

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想請問公務人員請假規則裡面，特休假保留問題，因為我14天只休了13天，剩一天有辦法保留嗎？
還是14天ㄧ定要休完，只有14天以上不請領不休假獎金才有辦法保留。
謝謝回答～


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Tags: 公職

All Comments

Catherine avatar
By Catherine
at 2014-11-28T19:45
十四天強制休假部分無法保留，只能休完或貢獻給國家
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By Joseph
at 2014-11-29T19:34
幸福呀~~~~
今年休假天數 ...................2天(四個半天,刷卡用)
Caroline avatar
By Caroline
at 2014-12-01T09:43
1. 14天是強制休假 2. 沒有不休假獎金這種東西
Blanche avatar
By Blanche
at 2014-12-03T03:55
是"未休假加班費" 跟勞基法39條是一樣的東西
但勞工可以領雙倍薪水 公務人員不行 不要再亂稱"獎金"!

補休時段又去工作，可以再請加班嗎?

Dinah avatar
By Dinah
at 2014-11-27T23:37
我們機關有員工某天上班請了2個小時的補休， 在這2個小時的補休時間，去做該單位計畫的工作， 然後現在計畫要核銷經費時，她要報這2個小時的加班費， 請問板上先進，可以這樣嗎? 我們主任說可以，可是我覺得這樣的加班方式好奇怪啊... - ...

再忙也別忘了運動.......

Heather avatar
By Heather
at 2014-11-27T17:29
讚唷~ 我也是每天慢跑~ 我在新北市的單位 -- - ...

約聘雇有說遇缺不補嗎?

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By Erin
at 2014-11-27T16:44
※ 引述《tanaga (退伍之日遙遙無期)》之銘言： : 對於板上那些絲毫沒有同理心的人，我只能說國家和人民有你們這樣的公務人員真是悲哀 : ，當你們錙銖必較的問怎樣 : 怎麼樣刷國旅卡?怎麼樣領差旅費?退休和休假年資怎麼計算?口口聲聲捍衛自己權益同時 : ，卻無情賤蹋那些僅僅要求工作保障收費站同仁的人格。 ...

約聘雇有說遇缺不補嗎?

John avatar
By John
at 2014-11-27T12:20
※ 引述《tanaga (退伍之日遙遙無期)》之銘言： : ※ 引述《a9301040 (加油)》之銘言： : : 沒有，可以補 : : 行行好，都丟去你的機關，拜託了 : : A：我只會收費！公文好難懂... : : X：圈圈叉叉... : 1: : 1: : : 資遣─┬─1.領7個月資遣費+5個月轉職補 ...

基礎訓的選擇與申論有歷屆考題嗎

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By Sandy
at 2014-11-26T18:53
如題 不知道有沒有前兩年各梯次的歷屆試題可參考 這樣大概比較能抓到出題方向 不知道有沒有地方可提供下載 感恩 - ...