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確定今年乙等，你會請事病假嗎？ - 公職

Dinah avatarDinah · 2009-06-17

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因為調到新單位，

該單位不成文的規定即是新人一律乙等（新人確定應該只有我一個），

那麼請問各位，

我在等候請調的期間該開始請事病假嗎？

還是把事假請完就好，病假真的有需要再請？

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All Comments

Rae avatarRae2009-06-20
請吧 但不要過頭讓人說話就好
Delia avatarDelia2009-06-21
應該要看別人對你的觀感再開始請病假
不然人事單位會請你的主管關切你的病情
Hedwig avatarHedwig2009-06-26
如果很多新人呢 小心被騙
Ina avatarIna2009-06-29
一樣的困擾也發生在我身上，我還是不
Oscar avatarOscar2009-07-04
敢請..主管不喜歡職員請假
Rebecca avatarRebecca2009-07-05
我有同學也是新人.第一年就拿甲
Anonymous avatarAnonymous2009-07-09
真有這種不成文也不會公開講出來 到時候打出
來的考績被撤銷 很丟臉的
Anthony avatarAnthony2009-07-10
有事的話就請吧..沒事的話就乖乖上班唄
Zanna avatarZanna2009-07-11
我朋友拿3各嘉獎..那年要商調..
Joe avatarJoe2009-07-16
主管拖到12月才放人，原機關才能打考績
目的是要賞妳一巴掌又能做人情
Regina avatarRegina2009-07-19
人性是肖貪的..你們單位有這規定更別懷疑
Tracy avatarTracy2009-07-22
我朋友最後是被打乙..
Joseph avatarJoseph2009-07-27
為什麼會有這種想法呢？認真工作，考績
就有可能會是甲啊！(當新人時、商調都沒
Yuri avatarYuri2009-07-30
乙過) 長官說，做事態度才是考績關鍵。
Vanessa avatarVanessa2009-07-31
樓上的看法不見得哦 有的單位是新人一律甲
主管有自己想釘的調走前永遠乙等名單
Audriana avatarAudriana2009-08-03
會不會被打乙等還不知道，但是肯定
影響同事、主管的觀感
Isla avatarIsla2009-08-04
新人一定乙等?看人吧~
Oliver avatarOliver2009-08-07
你要走人..造成單位人力短缺..
Odelette avatarOdelette2009-08-07
主管不補你一刀才怪..送你乙等
Yuri avatarYuri2009-08-11
留在原單位的人才會多一個打甲的機會
你去問人事單位..拖到12月才放人的機關
Caitlin avatarCaitlin2009-08-15
他們主管在打的如意算盤就是這個..
別以為你很傑出..他在慰留你..
人類的本質是壞心眼的,哪有可能讓你這麼爽
Iris avatarIris2009-08-16
離開..
Charlotte avatarCharlotte2009-08-17
我新人耶…我另予甲~上面還是會在看做事的
Ida avatarIda2009-08-22
樓上是強者不算 XD
Heather avatarHeather2009-08-25
我也是另予甲.態度才是關.鍵
Ingrid avatarIngrid2009-08-28
參考一下!謝謝! http://www.94istudy.com