科技vs遊戲業offer選擇 - offer
By Sarah
at 2020-09-17T19:23
at 2020-09-17T19:23
Table of Contents
[代po]
背景: 商科,4年顧問經驗,目前是小IT顧問公司的Senior Consultant,
專門專們幫各企業做IT系統相關的案子或研發新模組。有過2年四大顧問經歷。
目前薪資: 原薪*85% + 10%Bonus (因為疫情減薪 連Bonus基本上拿不到)
會想開始找新工作是因為公司在疫情後裁了三輪,新案子也沒有下落。
7月份投履歷,8月的時候開始面試,終於拿到了兩個Offer,
兩個我認為都很好…想聽聽版友對的看法,尤其業界生態這部分。
Offer 1. Take 2 遊戲公司 Title: Senior Anaplan Model Builder
薪水: 原薪*127% + 10% Bonus
地點和想法:
Work from home!
這是一份會讓我繼續深耕Anaplan Technical Skill的職缺,
專門於Financial System Model Build。
Pros:
每年保證加底薪 (+3-5%)
PTO 13天假期
國際出差的機會(Europe or Asia)
以後有機會申請調去亞洲分部
員工認股 ESPP
Cons:
"Wrok from home"對以後的職業生涯成長有疑慮,
本人也很喜歡交際,跟外國人面對面喇D賽
Offer 2. Nvidia Title: Business System Analyst
薪水: 原薪*123%+ 20% RSU
地點和想法:
要搬去北加州Santa Clara, 不過最晚明年底以前搬就可以了。
這是一份會讓我學到很多其他IT系統的職缺,
會累積許多案子經歷,經手RFP。
但Anaplan Technical Skill 上升會慢一點。
Pros:
企業內部的IT Subject Matter Expert
會累積許多案子經歷,經手RFP。包括標價,估案
進Office跟人喇賽 -未來機會比較廣,以後可以轉換到Sales Force,
SAP, Oracle或其他系統做案子。
公司福利優於T2
公司股票 + ESPP (聽起來是一個穩穩賺額外收入的機會,版友們對於這個
版友們對於這個會認為是Pro嗎?)
Cons:
北加州的生活基本開銷
買房,生小孩未來的壓力
Title 對SC來說算是小降階 (有朋友向我指出這一點,說這對未來升遷有
說這對未來升遷有影響。我個人沒什麼想法..一開始還沒察覺到呢,想問
問版友們意見。)
=========================================================================
我真心喜歡這兩個Offer,他們各自有迷人之處。
兩邊的HR也都很積極想Counter。
希望大家可以自由地給一些內心的想法。
我喜歡好的工作環境,公司文化。 謝謝大家!
PS:不知道版友們有沒有一樣在做Anaplan這套系統的,非常樂意交換意見喔~
--
背景: 商科,4年顧問經驗,目前是小IT顧問公司的Senior Consultant,
專門專們幫各企業做IT系統相關的案子或研發新模組。有過2年四大顧問經歷。
目前薪資: 原薪*85% + 10%Bonus (因為疫情減薪 連Bonus基本上拿不到)
會想開始找新工作是因為公司在疫情後裁了三輪,新案子也沒有下落。
7月份投履歷,8月的時候開始面試,終於拿到了兩個Offer,
兩個我認為都很好…想聽聽版友對的看法,尤其業界生態這部分。
Offer 1. Take 2 遊戲公司 Title: Senior Anaplan Model Builder
薪水: 原薪*127% + 10% Bonus
地點和想法:
Work from home!
這是一份會讓我繼續深耕Anaplan Technical Skill的職缺,
專門於Financial System Model Build。
Pros:
每年保證加底薪 (+3-5%)
PTO 13天假期
國際出差的機會(Europe or Asia)
以後有機會申請調去亞洲分部
員工認股 ESPP
Cons:
"Wrok from home"對以後的職業生涯成長有疑慮,
本人也很喜歡交際,跟外國人面對面喇D賽
Offer 2. Nvidia Title: Business System Analyst
薪水: 原薪*123%+ 20% RSU
地點和想法:
要搬去北加州Santa Clara, 不過最晚明年底以前搬就可以了。
這是一份會讓我學到很多其他IT系統的職缺,
會累積許多案子經歷,經手RFP。
但Anaplan Technical Skill 上升會慢一點。
Pros:
企業內部的IT Subject Matter Expert
會累積許多案子經歷,經手RFP。包括標價,估案
進Office跟人喇賽 -未來機會比較廣,以後可以轉換到Sales Force,
SAP, Oracle或其他系統做案子。
公司福利優於T2
公司股票 + ESPP (聽起來是一個穩穩賺額外收入的機會,版友們對於這個
版友們對於這個會認為是Pro嗎?)
Cons:
北加州的生活基本開銷
買房,生小孩未來的壓力
Title 對SC來說算是小降階 (有朋友向我指出這一點,說這對未來升遷有
說這對未來升遷有影響。我個人沒什麼想法..一開始還沒察覺到呢,想問
問版友們意見。)
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我真心喜歡這兩個Offer,他們各自有迷人之處。
兩邊的HR也都很積極想Counter。
希望大家可以自由地給一些內心的想法。
我喜歡好的工作環境,公司文化。 謝謝大家!
PS:不知道版友們有沒有一樣在做Anaplan這套系統的,非常樂意交換意見喔~
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All Comments
By Ophelia
at 2020-09-19T06:29
at 2020-09-19T06:29
By Liam
at 2020-09-20T00:09
at 2020-09-20T00:09
By Mason
at 2020-09-23T02:17
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By Delia
at 2020-09-24T20:42
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By Enid
at 2020-09-27T16:24
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By Kama
at 2020-09-30T10:42
at 2020-09-30T10:42
By Ethan
at 2020-10-03T07:24
at 2020-10-03T07:24
By Gary
at 2020-10-07T12:57
at 2020-10-07T12:57
By Eartha
at 2020-10-08T02:57
at 2020-10-08T02:57
By Linda
at 2020-10-10T05:23
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By Carolina Franco
at 2020-10-11T23:10
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By Hamiltion
at 2020-10-12T09:08
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By Enid
at 2020-10-17T02:50
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By Madame
at 2020-10-19T09:19
at 2020-10-19T09:19
By Kama
at 2020-10-22T21:30
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By Linda
at 2020-10-24T05:59
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By Regina
at 2020-10-25T08:59
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By Isabella
at 2020-10-30T08:27
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