※ 引述《maersksea (逆境無賴)》之銘言:
: 官第一年,考績就是乙等,而考績法修正草案就是要協助基層公務人員及新進人員。他指
: 出,公務員年終考績是由各單位考績委員會考評,與主官、主管無關;至於團體績效評鑑
^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^????
令人強烈質疑,講出這句話的這位部長,是不是影武者??
最好年終考評跟直屬主官管無關啦!!!
明明考績第一關,就是主官管打的!!
考績會多半是在喬剩下的甲等員額差額,
要給哪個課室或哪個員工而已!!
雖說有聽過去拉掉特定人的甲等,但相對來講少很多很多,而且
多半有特定情況才會去拉.
就算修法通過,考績會頂多就淪為喊價誰家菜鳥要吃餅的菜市場而已.
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: 官第一年,考績就是乙等,而考績法修正草案就是要協助基層公務人員及新進人員。他指
: 出,公務員年終考績是由各單位考績委員會考評,與主官、主管無關;至於團體績效評鑑
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令人強烈質疑,講出這句話的這位部長,是不是影武者??
最好年終考評跟直屬主官管無關啦!!!
明明考績第一關,就是主官管打的!!
考績會多半是在喬剩下的甲等員額差額,
要給哪個課室或哪個員工而已!!
雖說有聽過去拉掉特定人的甲等,但相對來講少很多很多,而且
多半有特定情況才會去拉.
就算修法通過,考績會頂多就淪為喊價誰家菜鳥要吃餅的菜市場而已.
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