組織行為研究工作坊 - 開始報名 - 人資

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By Susan
at 2019-06-09T13:18

Table of Contents

組織行為研究工作坊 開始報名了!

如果你對以下的議題有興趣:
- 組織行為研究的理論概念
- 產學合作的經驗傳承
- 量化研究的操作秘訣


本工作坊適合:
- 為量化研究苦惱的研究生
- 提前預習方法、理論的準碩士生
- 想要提升研究能力的實務工作者


歡迎你/妳報名一年一度的組織行為工作坊!
你將會在短短的五天內,獲得高強度的訓練,
並快速掌握組織行為理論與實務意涵。
名額有限,往年向隅者眾多,請儘速報名!
期待與你/妳相見!


報名日期:即日起至7/5(週五)
開始時間:7/15(週一)- 7/19(週五)
更多資訊請鎖定《組織行為研究工作坊》官網:
https://taiop.org/2019obworkshop/

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Tags: 人資

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By Gilbert
at 2019-06-12T14:27
推個

人資小週末-人資小鷹團招生!

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By Franklin
at 2019-05-30T11:51
國內人資社群「人資小週末」開始招募第三屆「人資小鷹團」的學員,歡迎滿足以下條件 者報名參加! 1. 29歲或以下 2. 人資年資3年或以內 3. 多益650分或以上 小鷹團為小週末眾多子社群之一,旨在培養資淺的人資工作者各樣人資專業知識與人脈。 資深夥伴則歡迎參加小週末其他子社群如「面談小聚」、「訓練人小聚 ...

排班制的國定假日加班費

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By Linda
at 2019-05-28T20:18
如果公司約定月休天數是按每個月紅字休 沒休到的會發加班費 以下個月為例 下個月有一天是國定假日、總休假天數11天 實際上只休10天的時候 加班費� ...

人資發公告信為什麼要分部門發?

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By Emma
at 2019-05-28T14:45
我們公司的人資發信常常分部門發, 明明是「公告」的事項, 例如:春酒(確定是全員都可以自願參加), 人事升遷公告,都不是壞事呀, 可是他都是�� ...

想提升人力資源工作效率?看這裡

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By Damian
at 2019-05-24T16:46
近年來,「人力資源策略管理」逐漸成為企業經營管理的顯學,而人力資源管理者在企業 中扮演的角色,隨著時代與需求不斷演進,從日常職能性功能,逐漸發展為長期戰略性功 能,包括人資政策的制定執行、內部員工的培育訓練、組織發展的留才策略等等,特別是 需要配合企業變革進行組織重整再造工程,責任日益重大。 鑒於一般的企業 ...

勞保老年給付

Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2019-05-21T14:07
※ 引述《piyato (皮ㄚ頭)》之銘言: : 後面寫的真的很難懂 : 1, 60歲以上投保年資15年以上 : 65歲以上投保年資15以下 : 勾選→→→□老年年金給付 : 2, 60歲以下年資15年以上,提前55歲領 : 勾選→→→□減給老年年金給付 : 3, 60歲以上投保年資15年以下 : 勾 ...