考績惡法---總該有配套吧! - 公職

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By Barb Cronin
at 2010-03-06T22:14

Table of Contents

軍教課稅因配套不足暫緩實施,
那考績惡法總該有配套吧!

一個勞工如果被Fire,他的勞保年資是會累積的,
而且只要滿15年,在60歲起是可以領月退的。

那公務員如果因此法而被Fire,退撫的月退一定是領不到了,
那公保也領不到,勞保年資也沒有,而且公部門的經驗在外求職又困難,
是不是要當乞丐了。

以目前馬政府極力擺脫無能形象,加上和非公職的朋友聊天試探的結果,
我對未來有點悲觀,即便如此,但大家至少應據理力爭有配套才能實施,
請大家發此意見給立委,這是沒有爭議的,即使非公人員應該也不會有意見的。

可否公保年資轉成勞保年資、或從此公務員可自選保勞保、
或和勞保相同滿15年60歲起一樣有月退等等........

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All Comments

Donna avatar
By Donna
at 2010-03-10T14:59
比例制一定要取消
配套? 銓敘部先弄個公平的績效標準
George avatar
By George
at 2010-03-13T04:20
如同事實上所說配套沒有~
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By Daniel
at 2010-03-13T19:33
看到第一行就想到有工會真的差很多 唉.....
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By Skylar Davis
at 2010-03-14T16:08
給全民檢驗如何?
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By Faithe
at 2010-03-15T08:49
這個配套 用草案的考績法 交給機關裁決
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By Cara
at 2010-03-18T12:51
廢除死刑算配套吧~被炒砍主管也不用怕
Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2010-03-22T14:18
主管都不怕再來一次「趙承熙事件」
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By Andy
at 2010-03-24T07:51
最後依據可以搜尋一下本版的 台電
看看當時板上的意見跟記者的寫法
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By Andrew
at 2010-03-27T21:54
比例制根本是聯名箋函就用的舊制度 還入法咧
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By Jake
at 2010-03-29T06:28
錯誤的方法還繼續用??發揚光大? 用它來退場?

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By Quanna
at 2010-03-06T20:58
不是對自己沒信心,是對民選首長和民代沒信心 強制比例跟您所言and#34;正常汰換考核制度and#34;有何關聯性? 在您的文章中絲毫未見,不知睿智如您 ...

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By Elma
at 2010-03-06T20:54
※ 引述《jjer (CCC~)》之銘言: : 那這樣如果把這方法focus到社會層面 : 是否可定義成,兩千萬人至少有10人是凶惡至極不適合存在社會 : 然後一年台灣至少 ...

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By Ina
at 2010-03-06T20:41
那這樣如果把這方法focus到社會層面 是否可定義成,兩千萬人至少有10人是凶惡至極不適合存在社會 然後一年台灣至少要槍斃10人. 這樣想法感覺很好,�� ...

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By Hedda
at 2010-03-06T20:35
載補充一下 社會上各行各業 都有多個或一個代表性團體 對於這種對特定行業但非特定對象的公然侮辱提出反擊 但偏偏就公務員沒有 難怪一直被污名�� ...

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By George
at 2010-03-06T20:35
※ 引述《Sargent001 (KKK)》之銘言: : 這個3%丙的規定把公務員自私自利,對自己毫無信心的一面徹底反應出來~ 科科 你的口氣跟部分媒體超像的 好像反 ...