第一
強制設丙等比例毫無學理根據 根本為丙等而丙等
若因而還造成公務員身份喪失 ..法理上還有得吵..
第二
考試院主管考績法與保障法多年 卻讓基層公務員不信考績是公平作業
考試院是否該先自行檢討 有否怠惰瀆職? 為何讓基層公務員不信任
第三
人民都抱怨政府效能不彰 但人民無法分辨廣義公務員與狹義公務員
政府機關內包含民意代表 政務官 機要 約聘雇 臨時 外包派遣 工友與考試分發
是他們的總體行為 效率 讓人民不滿
但為何卻只是嚴修考績法 是否只是要由狹義公務員揹黑鍋十字架?
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強制設丙等比例毫無學理根據 根本為丙等而丙等
若因而還造成公務員身份喪失 ..法理上還有得吵..
第二
考試院主管考績法與保障法多年 卻讓基層公務員不信考績是公平作業
考試院是否該先自行檢討 有否怠惰瀆職? 為何讓基層公務員不信任
第三
人民都抱怨政府效能不彰 但人民無法分辨廣義公務員與狹義公務員
政府機關內包含民意代表 政務官 機要 約聘雇 臨時 外包派遣 工友與考試分發
是他們的總體行為 效率 讓人民不滿
但為何卻只是嚴修考績法 是否只是要由狹義公務員揹黑鍋十字架?
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