聯發科員工分紅 連二年下滑 - 薪水

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By Sandy
at 2017-02-19T23:14

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聯發科員工分紅 連二年下滑

經濟日報

https://goo.gl/tgj6bW

國內IC設計龍頭聯發科近日發放今年首次員工分紅,雖然去年獲利下滑幅度不算多,但部分員工反映又被打了六到七折,已經是連兩年下滑。聯發科表示,員工分紅依內部規定辦理,且每個人都不同,無法評論。

不過,自從員工分紅費用化,加上這幾年員工人數大增後,聯發科平均每位員工拿到的分紅金額確實在下滑。有不具名的資深員工就感嘆,現在薪水已剩下極盛時期的三分之一到四分之一。

據聯發科內部規定,年度獲利會提列20%做為下一年度的員工分紅,並於每年的2月和8月分兩次發放,今年的首次員工分紅已經入袋,惟多數員工並沒有喜悅的心情。以聯發科去年稅後純益240.31億元計算,因該獲利數字已扣除20%的員工分紅,換算今年員工分紅總額約60億元,較上年度的61.85億元下滑不多。

對照聯發科母公司目前員工總數約1.1萬人,平均每人約可領到54.5萬元,其實也跟前一年度差異不大。不過,有不少員工向外反應,剛領到的分紅大約是去年2月的六到七折,折扣頗大。

尤其是前年聯發科的獲利年減幅度達到四成,代表去年2月的分紅就已經打了六折。今年再打六至七折,等於今年領到的分紅金額,是前年的三至四成而已。

聯發科發言窗口表示,員工分紅是依前一年度獲利的兩成提撥,今年原則不變;但因個人發放額度不同,無法評論。

然而,對聯發科資深員工來說,這幾年的年薪倒是縮水不少。尤其是員工分紅費用化後,已經領不到股票,加上這幾年集團員工人數大增,獲利未能同步跟上,使得每人可領到的分紅被稀釋得更嚴重。

以進入聯發科工作超過十年的員工為例,在極盛時期,不但可拿股票分紅,還經常有三至四個月季獎金,和不定期發放的出貨獎金,一年年薪動輒上千萬元,現在則大幅縮水,只剩下巔峰時期的三分之一至四分之一。

雖然龍頭企業的分紅和薪資大幅縮水,不過,其他IC設計公司也說,聯發科的分紅再怎麼縮水,還是國內IC設計業界第一。

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Tags: 薪水

All Comments

Agatha avatar
By Agatha
at 2017-02-24T20:43
其實這對豬屎屋都是噩夢...大家都是跟著聯發在發薪...
Barb Cronin avatar
By Barb Cronin
at 2017-03-01T13:52
薪水75K起跳也是發哥開第一槍...大家被挖到受不了跟進
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By Yuri
at 2017-03-03T03:04
分紅總額差異不大 員工人數也差異不大 那為啥打7折??
Ida avatar
By Ida
at 2017-03-06T08:29
分配給優秀的囉~
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By Zenobia
at 2017-03-07T12:16
資深不等於能幫公司賺錢
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By Zenobia
at 2017-03-09T05:01
打到骨折了...
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By Gilbert
at 2017-03-11T11:52
極盛拿上千萬 3G時代嗎?
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By Callum
at 2017-03-15T11:27
子公司的獲利可認列為發哥獲利,但不會拿來分紅吧
Lily avatar
By Lily
at 2017-03-17T14:31
不用3G 光碟機時代可是躺著賺
Brianna avatar
By Brianna
at 2017-03-21T03:34
那部份的獲利並不是母公司員工創造的
Robert avatar
By Robert
at 2017-03-23T20:07
發哥收的人太多,以前進去還要台交名實驗室的才行,這兩三
年收人標準差很大
Aaliyah avatar
By Aaliyah
at 2017-03-24T11:51
變少就變少,無法評論是哪招
George avatar
By George
at 2017-03-26T13:18
不是已經預期明年是今年的再七折 這個新聞稿留著明年還可以用
Olga avatar
By Olga
at 2017-03-28T19:56
發哥知道多解釋沒用,手機大廠都自己做AP的趨勢造成
Dorothy avatar
By Dorothy
at 2017-03-31T15:18
高階玩不過Q,低階又被分食,不轉型只會每況愈下
George avatar
By George
at 2017-04-02T08:24
這兩天才有消息小米也掰了,重金打造X30卻沒客戶,幫QQ
Kristin avatar
By Kristin
at 2017-04-06T23:56
分紅總額是記者算的還是真的就是那樣?XD
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By David
at 2017-04-09T07:22
再縮也是無敵手
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By Ula
at 2017-04-12T15:40
跳槽外商潮要開始了 e9 不到300 應該不難找
Quanna avatar
By Quanna
at 2017-04-15T20:42
十年前國防役頭兩年都可以領到兩年總共一千萬惹
Zanna avatar
By Zanna
at 2017-04-17T10:29
然後越來越少 e兩三年反彈一點又繼續往下惹QQ
Oscar avatar
By Oscar
at 2017-04-18T15:11
再砍下去E7新人要剩底薪了QQ
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By Cara
at 2017-04-23T03:18
兩年一千萬...原來以前這麼誇張
Wallis avatar
By Wallis
at 2017-04-27T20:11
看來以前都是現在主管級才能領到的薪水了
Necoo avatar
By Necoo
at 2017-05-01T07:21
結論要跟台G黃金交叉
Ula avatar
By Ula
at 2017-05-03T14:39
等分紅下降才想跳外商,競爭就激烈了,缺又沒那麼多
Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2017-05-08T10:41
早生10年我就發了!
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By Emily
at 2017-05-10T14:53
不在意薪水很多地方都可去 找自己覺得CP值高的就好囉
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By Puput
at 2017-05-14T01:18
錢少就輕鬆上班 準時下班吧
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2017-05-18T17:33
早生十年你進不去發哥好嗎.........
Ida avatar
By Ida
at 2017-05-22T00:19
砍這麼多還是比系統廠好Orz
Blanche avatar
By Blanche
at 2017-05-24T04:00
早生十年真的進不去 以前只收台清交書卷獎
David avatar
By David
at 2017-05-25T17:49
樓上怎知鄉民不是台青椒書卷獎
Eden avatar
By Eden
at 2017-05-29T21:27
10多年前聯發科的員工要求蠻嚴格,並不好進,且當時錄取率
不像現在這麼高
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By Todd Johnson
at 2017-05-31T07:19
現在員工都破萬人,很難像以前那樣要求
Hedy avatar
By Hedy
at 2017-06-01T14:37
是國防役幾乎只收書卷 有經驗的就沒差惹
Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2017-06-03T03:49
十年前有幾個能進發哥的..鄉民太中肯了
Lauren avatar
By Lauren
at 2017-06-04T22:43
所以如果恢復10年前的收人標準,是不是就起飛了?
Heather avatar
By Heather
at 2017-06-05T16:33
現在錄取標準喔...不過新人也知道現在發哥跟以前差異吧
Rachel avatar
By Rachel
at 2017-06-06T06:52
以前一年只收三百人 國防役一年25個左右
Hedy avatar
By Hedy
at 2017-06-07T09:06
光碟機時代 員工好像才300多人
Puput avatar
By Puput
at 2017-06-09T00:36
獲利這麼爛還可以拿20%出來發,嚇死股東了
Elvira avatar
By Elvira
at 2017-06-10T04:43
2003年,聯發科只有700多名員,瑞昱只有500人,不好進去。
Jacky avatar
By Jacky
at 2017-06-13T04:40
現在一萬多人的話,中字輩的應該很多在裡面了。
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By Tristan Cohan
at 2017-06-14T10:26
人事凍結2年就好了

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By Todd Johnson
at 2017-02-19T08:50
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By Xanthe
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By Ursula
at 2017-02-18T18:03
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By Hamiltion
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