聯詠薪資中位數239.8萬稱冠 比下台積電 - 工程師

台積作業員根本沒過半阿

所以你看中位數的話

要怎麼看出作業員薪資？？？

看來這個中位數就是工程師裡面

比較資淺的阿

到底跟作業員有什麼關係？？



※ 引述《linsuper (UCLA)》之銘言：
: 台積這數字感覺還是蠻可怕的
: 不要忘了跟一堆系統廠的作業員都在大陸越南相比
: (代表同公司薪水低的不列入這份評比)
: 台積電的作業員幾乎都在台灣阿
: 這樣還可以有159萬..
: 搞不好在台積的作業員薪資都跟系統廠的工程師薪資差不了多少了...
: ※ 引述《MediaTekInc (發哥)》之銘言：
: : 聯詠薪資中位數239.8萬稱冠 比下台積電
: : 證交所今（30）日公布本國上市公司申報之108年非擔任主管職務之全時員工薪資，其
: 中
: : ，「薪資中位數」為首次申報適用，聯詠以239.8萬元居冠，鴻準、聯發科也都在233萬
: 元
: : 以上，緊追在後，與揚智、瑞昱、華固、創意、和泰車、聯陽及矽創等居前十高，幾乎
: 是
: : IC設計的天下。至於台積電則以159.6萬元落居第11名。
: : 證交所表示，今日已彙總揭露本國上市公司申報之108年度非擔任主管職務之全時員工
: 薪
: : 資資訊，包括員工人數、薪資總額、薪資平均數及中位數，其中「薪資中位數」為108
: 年
: : 度首次申報適用，其統計代表性將較「薪資平均數」更明確貼近各公司一般員工之真實
: 薪
: : 資水平。
: : 證交所說明，「非擔任主管職務之全時員工薪資資訊」是排除經理人及部分工時人員等
: ，
: : 以聚焦於一般常僱員工之薪資水準，與今年6月1日公布之「108年度財務報告附註揭露
: 之
: : （全體員工）薪酬資訊」範圍及定義不同，故不宜直接進行比較，提醒投資人參閱公開
: 資
: : 訊觀測站之相關說明。
: : 另符合任一篩選指標的公司，也有申報「公司經營績效與員工薪酬之關聯性與合理性說
: 明
: : 」供外界參閱，篩選指標計有三項包括：（1）薪資平均數未達50萬元者、（2）公司EP
: S
: : 較同業為佳惟薪資平均數低於同業水準、（3）公司EPS較前一年成長惟薪資平均數較前
: 一
: : 年減少。
: : 證交所表示，投資大眾可依證券代號、產業類別、或薪資平均數等不同排序功能，於公
: 開
: : 資訊觀測站「公司治理專區」項下「企業社會責任相關資訊/員工福利及薪酬統計相關
: 資
: : 訊/非擔任主管職務之全時員工薪資資訊」進行查詢。
: : 證交所強調，期許上市公司於營運績效成長之際，應重視員工權益、增進基層員工薪資
: 待
: : 遇、促進勞資雙贏，俾落實公司治理及企業社會責任。
: : 原文：工商時報 https://ctee.com.tw/news/stock/293623.html
: : ID錯誤...


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