育嬰停留一定要檢附配偶在職證明？ - 公職

請問申請育嬰留職停薪，
一定要檢附配偶的在職證明給公司嗎？

我們夫妻兩算是在同一個公司上班，
只是不同轄區。
隱瞞了好幾年也沒人知道，
非常不想讓公司知道配偶在哪裡工作，
而且本人覺得這有洩漏個資的疑慮，
感覺有違個資法。

至於配偶是否有在職，
是不是資料送到勞保局，就查得到資料？
如果可以，
本人認為就不需要提供給公司這種無謂的在職證明。

所以，想問問大家是否可以不提供配偶的在職證明？

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