腓特烈酒吧誠徵調酒師/服務員/公關/咖啡 - 福利

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By Ida
at 2019-09-16T17:32

Table of Contents

***代PO,請勿站內信***


公司名稱:深圳市腓特烈餐飲娛樂管理有限公司
營利事業ID:91440300MA5FJFPG4E
產 業 別:有限責任公司(餐飲業)
公司人數:50-100人

【工作職缺】
酒吧調酒師:酒類調製、成本管控、吧檯清潔、招呼客人、庫存盤點
酒吧服務員:服務客人、環境清潔、介紹酒水餐點
酒吧公關:維繫顧客關係、介紹酒水餐點
日班咖啡師:吧台清潔、招呼客人、庫存盤點、飲品製作、成本管控

【徵求條件】
酒吧調酒師:能獨立出酒、個性外向樂意與客人交談
酒吧服務員:細心負責、待人處事得體並親切友善
酒吧公關:外向活潑、良好交際能力
日班咖啡師:會操作義式咖啡機、會手沖咖啡、具基本咖啡知識

【薪資待遇】
酒吧調酒師:12000~13000 人民幣
酒吧服務員:9000~10000 人民幣
酒吧公關:8000~9000 人民幣
日班咖啡師:9000~11000 人民幣
試用期3個月,合約1年


【連絡方式】
請提供簡歷與微信號
寄到郵箱 [email protected]


【工作地點】
腓特烈酒吧(位在Q Park飯店內)
中國深圳市福田區深南中路3027號嘉匯新城2樓


【工作時間】
月休6天,每日上班9小時(含1小時休息時間)


【福利制度】
①提供宿舍(水電費需自付)
②餐費補助
③來回機票全額補助(2趟單程)
未詳盡事項按中國勞工法辦理


【公司介紹】
我們是深圳福田區新成立的飯店項目
公司是以Q房網做房地產起家
我們深信台灣優異的服務水準
且積極地找尋適合的你/妳加入我們的團隊

第一家酒吧規模將近165個座位數
且有計畫拓展更多新店面
未來更期望開辦教育學院
讓熱愛酒吧的人們
有一個平台可以學習並且發光發亮


【其他備註】
目前飯店整個項目還在籌備裝修中尚未營運
新入員工會先培訓,酒吧團隊主要是台灣人,大家人都很好
深圳算是近年發展潛力不錯的城市
如果你/妳想到海外開拓視野,這是一個機會
希望能夠招募到優秀的人才跟我們一起打拼闖蕩

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Tags: 福利

All Comments

Hamiltion avatar
By Hamiltion
at 2019-09-20T04:58
二趟單程 = 一趟來回 ,對嗎?
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By Madame
at 2019-09-20T13:58
對的,可以寄信給招募人詳談,因為我代PO也不清楚XD
Hamiltion avatar
By Hamiltion
at 2019-09-23T01:31
單趟都買商務艙

業務工程師vs品保工程師

Eden avatar
By Eden
at 2019-09-16T10:56
第一次發文 先介紹一下自己 小弟住高雄,26y,私大西語畢,語檢有多益755 日文N2 目前有一年多的日商品保經驗 目前拿到兩間offer如下: A. 公司: 旗X 產業: 軟式電路板 職務: 英文品保工程師 薪資: 33K 通勤: 45分 優點: 職涯銜接,大公司福利較好(?) 劣勢: 離家遠,常態性加 ...

薪水or換跑道求成長

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By Bethany
at 2019-09-15T12:19
手機排版亂請見諒 如題,原po四中碩,今年滿33 目前任職北部中型傳產研發工程師4年多 之前是在科技業當製程 因為CP值太低(操+底薪+學不到東西) 所以跳到現在公司。 目前年薪大概100~110,每個月大概加班10~15hrs,其他還有一些零星福利 總體來說薪資跟福利還不錯,傳產節奏也平緩很多。 但最大 ...

到底一例一休是多不好?

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By Hedda
at 2019-09-15T09:54
有板友知道科技業的歷史衰變麻 2009年,發股票被政府取消,變成分紅費用化(錢)。 2016年,一例一休,大部份科技公司的IDL本來就周休二日,就砍七天彈休。 2009年前還有什麼奇怪政策嗎? 2020~2030年可能又會砍什麼福利呢? 嘆 被砍七天假後,一堆1450的同事還說這七天本來就多的。 問 ...

能力好的科技人才為何願意待在台灣

Charlie avatar
By Charlie
at 2019-09-15T00:19
這篇只針對台灣健保發表感想。 肥宅我經驗只在美、台看過病而已。 鄉民一直鼓吹,台灣醫療世界No 1., 我想醫療應該是不差啦,但是是哪裡頂尖,我還真的看不出來。 有什麼醫療技術輸出全球我暫時也是還想不到啦,請鄉民補充。 有多少技術不是從美國歐洲日本進口的? 自產機台、自產藥品、自產手術技術? 台灣健保藥的 ...

能力好的科技人才為何願意待在台灣

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By Sandy
at 2019-09-14T16:29
其實這一串很多人提到歐美醫療問題 然後把台灣健保當成優勢拿來講 我覺得應該是有什麼誤會的地方 很多人聽到歐美國家醫療問題是窮人看不起病又很花錢 但這些對於要拿矽谷Offer的人來說根本就不會是問題 (其實不用矽谷,隨便一個正常的資訊相關產業都可以) 好的公司都會有非常完善的醫療保險以及各種員工福利 ...