薪水請益 - 薪水

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By Bethany
at 2017-12-12T13:26

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[應原Po要求刪去個資]

行情一定會差。白紙黑字拿到手的才實際。績效獎金這東西還要乘上機率的。

116+112碩 你不把標準拉高,是要害其他學校的怎麼辦?

文中沒有提到產業。
產業會非常大程度的影響薪資結構。例如傳產十幾年頂天大概就一百出頭。
沒有指出產業難以比較。

選錯產業,薪資就卡住。 想要高薪換產業,經歷會嚴重打折,重爬要好幾年。
選工作的同時,慎選產業及公司。

在一個上升的產業及公司,你只要中規中矩就有機會升遷加薪;
在一個下降中的產業或公司,你要很努力才能保持現狀。

建議是,如果你是新鮮人,你的籌碼就是多錄取幾家公司。
要嘛選同一產業裡高薪的去;要嘛用高薪的缺,回頭跟想進去的公司談,把薪水拉高。



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Tags: 薪水

All Comments

Suhail Hany avatar
By Suhail Hany
at 2017-12-14T14:16
真的,別埋沒這麼好的畢業證書!
Michael avatar
By Michael
at 2017-12-18T04:54
gg,apply,asml,tel, lam 都投看看吧
Yedda avatar
By Yedda
at 2017-12-20T21:47
比較好奇除了gg外,哪家台商對機械人而言的是在上
升中?
Enid avatar
By Enid
at 2017-12-24T16:48
Garmin機構新人應該有55k

大家的年薪每年都會增加嗎?

Rae avatar
By Rae
at 2017-12-12T09:07
※ 引述《sustaned (sustaned)》之銘言: : 正常調薪 : 只是分紅給的不一定 : HR一定都會精算 妳從公司拿走了多少 : 大家每年的薪水都有增加或減少嗎 : 聽說小弟朋友的 : 比去年少了5% : 比預期少了12% : 現在不知道該怎麼辦QQ 分享一下我學長的經驗 交大資工碩畢免疫 第一間去找發哥 覺得不是做軟體的 所以做一年就離開了 等於第一年1m 後來找新創 ...

大家的年薪每年都會增加嗎?

George avatar
By George
at 2017-12-12T08:35
這是一個 112 碩畢後在臺北的系統廠幹幾年後跳到國外去的例子: (以下月薪) 2012 碩畢後進系統廠 50K 2013 前一年是後半年加入所以調幅不高 51K 2014 升高工 54K 2015 58.8K 2016 經過幾次組織改組後卡到新課課長 ...

請益有關CS在日本求職

Ivy avatar
By Ivy
at 2017-12-12T07:58
在112 cs好好練功,台灣前三cs訓練出來的是不會輸人的,不用去名大,沒意義。在112 把專業練強,到時候來日本輕鬆輾壓這邊的cs人,還怕找不到工作嗎 ...

大家的年薪每年都會增加嗎?

Hazel avatar
By Hazel
at 2017-12-12T07:53
※ 引述《popo14777 (草草)》之銘言: : 魯蛇念私立學店 : 西元 月薪 : 2011 17k (第一間,帶我的人4x歲,月薪約22k) : 2012 22k (第二間,我主管月薪約28k) : 2014 26k (第三間,我主管月薪約31k做了三年,只升1k,感覺到瓶頸了..) : 2017 30k (前往北部工作,第一次做到助理工程師) : 以上非作業員。 : 不敢奢求自已能夠百萬 ...

offer請益

Catherine avatar
By Catherine
at 2017-12-12T03:33
各位年薪千萬的大大你們好 小弟台中夜市碩材料新鮮人,最近面試有幸拿到這兩間offer, 面談感覺兩家公司的主管人都很不錯,想請教公司發展以及如何選擇 ------------------------------------------- 公司 美光 AUO 地點 后里 后里 職務 設備 測試整合 薪水 N+ ...