薪資問題 - 加班

By Jake
at 2015-01-13T09:00

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幾天前在某x麥食品公廠面試

應徵作業員(短期春節)工讀

他跟我說明薪資是照正職來算

算日薪，星期日休息也是算薪水

工作時間是一~六(8~17)晚上偶爾加班

所以算起來日薪約640(19723/30)

時薪的話...

但如果說把星期日(無上班日)的薪

資平分到有上班日

一天約750

因為工讀當然沒有正職的福利(全勤獎金餐費補助交通費等等)

這有合規訂?

心中有疑慮上來問版友

因為做短期不到一個月，所以以日薪計算

薪資算下來偏低

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Tags: 加班面試薪水福利

All Comments

By Irma
at 2015-01-16T07:13

每天都有上班嗎? 還是是排班，不見得一-六都有上班?

By Necoo
at 2015-01-18T03:30

固定1到6(8~17)上班

By Emma
at 2015-01-18T14:48

薪資應該是19273/30才對，打錯

By Elvira
at 2015-01-18T23:20

基本上你這感覺是月薪的概念，只是沒有做足月，所以扣掉沒

By Liam
at 2015-01-20T14:05

有上班的天數，計薪給你，所以19273的月薪，有符合勞基法

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