要求先提供照片涉及違反就服法??? - 工程師

By Hedda
at 2017-03-23T23:55

Table of Contents

話說n年前

去台南後火車站的
救國團那邊參加宏達電的
就業活動

去了之後談一談應該是外包派遣到宏達電工作
資料填寫後
他們說要拍照??

然後傳給主管看

拍一拍就結束了
後面也沒有再通知

如要求先提供照片涉及違反就服法

那現場拍算嗎?

宏達電有因為這樣被開罰嗎?

--

Tags: 工程師

All Comments

By Bennie
at 2017-03-28T06:54

拍什麼拍你的樣子？拍你寫的資料？

By Charlotte
at 2017-03-30T07:03

履歷上不是會有大頭貼了？

By Edith
at 2017-03-31T12:20

真無聊你不能拒絕嗎？

By Ivy
at 2017-04-04T03:31

既然是派遣就是派遣公司僱用你跟htc啥關係？

By Gary
at 2017-04-07T20:07

要照片違法的點在那

By Ophelia
at 2017-04-08T14:27

1.你可以拒絕 2.如果那主管跟你沒眼緣,花一天時間準備

By Charlotte
at 2017-04-12T23:24

面談卻被秒殺,不就很幹,不如一開始就沒下文。

By Iris
at 2017-04-14T21:38

不知道要表達啥

By Dinah
at 2017-04-17T02:22

nnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnn

蔡力行轉戰聯發科網友：員工苦日子到

By Olivia
at 2017-03-23T20:47

前中華電信董事長蔡力行轉戰聯發科，擔任共同執行長及集團副總裁，因蔡力行過去予人鐵血治軍印象，網友多認為，聯發科員工苦日子即將來臨，對股東則是利多。聯發科董事會通過延攬蔡力行擔任共同執行長及集團副總裁，並提名蔡力行擔任董事，蔡力行將於7月1日上任，將直接對董事長暨執行長蔡明介負責。蔡力行卸下中華電信董事長職務後，一度傳出他將加入中國大陸紫光集團，結果是加入聯發科，震撼市場，引起各界熱烈討 ...