離職面試

該如何開口離職 - 離職

George avatarGeorge · 2016-05-24

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上禮拜跟同事一起去面試
結果今天兩個人都offer get

對方人資開615報到
但現在離職一個月也要624
是說有講要交接事情可能會晚一點

現在跟同事在想要怎麼開口提離職
同個部門
同時去講好像也怪怪的
到時候問去哪裡也不知道該不該說

其他同事是說反正都要走了撕破臉就算了
但有點難開口啊

請問各位現在這種狀況該如何講呢

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離職面試

All Comments

Emma avatarEmma2016-05-27
直接講就好
Regina avatarRegina2016-05-28
直接講阿，你以為公司開除你會這樣顧情面嗎
Faithe avatarFaithe2016-05-30
你主管又不是第一天出來，看多了也習慣了
Anonymous avatarAnonymous2016-06-03
直接講就好，我碰過同一個部門的4個人同一天提離職...XD
Regina avatarRegina2016-06-06
直接跟主管說要跟他談談 你有離職的打算
Annie avatarAnnie2016-06-06
一起講
Kama avatarKama2016-06-06
會讓你想要走的主管 你還替他擔心些什麼
Elma avatarElma2016-06-08
有時候是大老闆或公司方向的問題 並不是中階主管的錯
Zanna avatarZanna2016-06-08
...一起講的好處是? 不會被各個擊破?
Ula avatarUla2016-06-11
先講先贏
Joe avatarJoe2016-06-15
網路信箱遞辭呈，會記錄提出離職的日期，看主管平日
做人怎樣，做人好的話題的婉轉一點，差的主管直接不
用給面子了！記得提完也一併通知人資。
Erin avatarErin2016-06-18
一起說 他還是會找你們個別談話 沒差的拉
Gilbert avatarGilbert2016-06-20
先講先贏
David avatarDavid2016-06-24
我那時候也很猶豫 我同事說 公司沒有你不會倒 想想也是
Zanna avatarZanna2016-06-27
其實就直接講，一起比較好煩。不然後講的那個不也是未來
Ethan avatarEthan2016-06-28
的同事。
Ivy avatarIvy2016-06-29
依照勞基法提前告知即可，信件可以禮貌些
Queena avatarQueena2016-06-30
怕啥，我兩個同學兼同事ㄧ起提離職，現在爽爽待退
Eartha avatarEartha2016-07-02
就提吧 除非公司讓你非常滿意
Skylar DavisLinda avatarSkylar DavisLinda2016-07-05
就直接提阿 都要走了有差喔? 看交情決定是不是要留情面
Rebecca avatarRebecca2016-07-05
都要走了還怕啥 說點好聽話然後別表現出猶豫就好
Kristin avatarKristin2016-07-07
離職又不是啥大事 公司真的沒差你一個
Erin avatarErin2016-07-08
想太多了，浪费自己時間而已
Connor avatarConnor2016-07-09
難開口就不要離職
Hardy avatarHardy2016-07-12
所以你是上來要大家教你怎麼說謊還是只是要討拍
Joe avatarJoe2016-07-13
掰理由這種簡單事..說家庭變故/繼承家業 怎麼掰都行
Agatha avatarAgatha2016-07-16
醒醒吧 你沒這麼重要 走了公司也不會倒
你說離職 個人生涯規劃 隨便唬爛 積極準備交接計畫
Queena avatarQueena2016-07-20
主管大概都知道真原因 但他還是會配合你演個慰留戲
Lucy avatarLucy2016-07-22
mail都有留下紀錄證明交接 主管不一定逼你留30天
Ingrid avatarIngrid2016-07-26
直接講很困難嗎？你已經拖了一天了。根本想太多。
Hamiltion avatarHamiltion2016-07-28
不直接講難道你要寫一篇藏頭文告訴老闆嗎
Carolina Franco avatarCarolina Franco2016-08-01
怕場面尷尬就寄信直接講，老闆自然會找你的
Daph Bay avatarDaph Bay2016-08-02
同時講 讓他反醒
Sandy avatarSandy2016-08-02
日本同事是這樣做的 打死不承認去同一家公司
Freda avatarFreda2016-08-06
安全牌就是生涯規劃 今天A提離職 明天B提離職
大家都心知肚明 但是也不用講太白
Genevieve avatarGenevieve2016-08-09
離職真的不用想太多 居然考慮到撕破臉
好好講就好了 下班後他不就是也會在路邊吃消夜的阿伯
Rae avatarRae2016-08-13
我是直接提，但你要學會避重就輕，對外稱以職涯發展及家
庭為主要因素；至於你真正的想法就留在心裡吧
Bennie avatarBennie2016-08-18
科技業就這麼小，你的專業圈子也就這麼小，其實不需要
撕破臉，以後相遇的到；人人好才是真的好...離職是一項
藝術，誠心建議。
Belly avatarBelly2016-08-19
老子我不幹啦。（翻桌
這樣的怎麼樣？
Isla avatarIsla2016-08-23
公司才不會少了你就會有什麼變化
Delia avatarDelia2016-08-28
連如何離職都要上來討教?為你下一個公司擔心...
Enid avatarEnid2016-08-29
直接寄信給主管和人資就好了 記得保留寄信檔案當証明就好
Gary avatarGary2016-09-01
當然不能撕破臉
Carolina Franco avatarCarolina Franco2016-09-02
公司要火你會顧慮那麼多嗎 好好講別撕破臉就夠了
Sierra Rose avatarSierra Rose2016-09-07
推樓上，公司火人主管還一副哀戚的表情說這是不得已的決定
Catherine avatarCatherine2016-09-10
面試公司打去詢問馬上說該名員工跟主管相處不佳所以被火XD
Olga avatarOlga2016-09-14
都馬說家裡有事，很難嗎？家家有本難唸的經
Ida avatarIda2016-09-17
看有什麼違反勞基法的事 證據收一收存證信出去直接終止契約
Necoo avatarNecoo2016-09-19
主管也提過離職 就直接講吧 講完心裡大石頭就放下惹
Ina avatarIna2016-09-24
除非你想回鍋 …
Heather avatarHeather2016-09-25
我有同事也有回鍋 所以不建議撕破臉 基本上都好聚好散d
err
Gary avatarGary2016-09-28
要走當天請飲料，圈子很小
Tracy avatarTracy2016-09-29
就說你要跟那位同事結婚度蜜月 所以一起離職
Erin avatarErin2016-09-29
如果是同性更好 就說要去摩洛哥結婚
因為結婚太敏感太私人了 相信主管不會多問什麼
Sarah avatarSarah2016-10-02
不要說謊啊.....
Puput avatarPuput2016-10-02
直接寄信說生涯規劃 一個月就走人 也不用撕破臉吧
Queena avatarQueena2016-10-07
第一時間先給主管知道就好 不要跟任何人講 然後打麻一
Franklin avatarFranklin2016-10-08
個月唄
Charlotte avatarCharlotte2016-10-11
職場禮數有到就好 公司沒你們並不會怎樣
Ethan avatarEthan2016-10-11
就講啊 連這個都不敢講 你是還能幹嘛
Zenobia avatarZenobia2016-10-13
你的狀況就老實說兩個一起跳槽，沒必要說謊，因為這個用
Isla avatarIsla2016-10-13
問的都問得出來
Noah avatarNoah2016-10-14
提早講
Oscar avatarOscar2016-10-15
怎麼安靜法? 得知你新公司薪資比現任主管還高嗎？
Rosalind avatarRosalind2016-10-17
多試幾次就上手了
Hamiltion avatarHamiltion2016-10-20
直接講
Bethany avatarBethany2016-10-21
你主管又不是待你們公司是第一家
George avatarGeorge2016-10-22
主管下班時到換鞋區跟他說
George avatarGeorge2016-10-25
Jay:就是開不了口讓他知道~~~
Jack avatarJack2016-10-29
第一就不該一起去面試還一起答應同一個上工日（早該想到跟
Jacky avatarJacky2016-10-29
同事這麼坦誠你要怎麼面對先提後提這種局面?）, 第二離職
都沒提上工日還壓這麼近太好笑, 這些局面都可以避免, 看你
跟同事的交情去協調吧, 不要搞臭就好, 原公司只要操作到不
會覺得是集體跳槽反而不是重點