調任員工 - 人資

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By Eartha
at 2019-02-11T10:02

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公司要我調任一位員工,到公司子公司。
因部門主管覺得不適任。
工作地點不變,只是不同公司名稱。薪資不變。
年資應該要累積嗎?請問該如何和員工溝通?該如何處理?

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Tags: 人資

All Comments

Vanessa avatar
By Vanessa
at 2019-02-14T11:26
不適任的原因是什麼?其他子公司有符合能力的缺嗎?
前公司調任年資有轉移,調派前建議請主管先跟他說
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By Kristin
at 2019-02-15T00:46
如果是因為員工不適合公司,建議資遣吧

華航罷工勞資處理

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By Barb Cronin
at 2019-02-08T12:28
各位先進新年快樂 如題 最近最大的新聞便是華航罷工 不曉得如果是各位經驗豐富的人資遇到 會如何處理這場勞資之間的談判問題或是有無類似的經驗? ...

變形工時排班

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By Jacob
at 2019-02-03T10:40
※ 引述《maydaycity (阿怪)》之銘言: : 請問我的班表今天是14點上班,下班時間是22點30半。 : 明天上班時間是早上9點,只有休息10個半小時,就要上班, ...

變形工時排班

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By Todd Johnson
at 2019-02-01T00:41
※ 引述《maydaycity (阿怪)》之銘言: : 請問我的班表今天是14點上班,下班時間是22點30半。 : 明天上班時間是早上9點,只有休息10個半小時,就要上班, ...

變形工時排班

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By Damian
at 2019-01-31T19:43
請問我的班表今天是14點上班,下班時間是22點30半。 明天上班時間是早上9點,只有休息10個半小時,就要上班,這樣有違反勞基法嗎? 先謝謝各位答�� ...

員工工作態度不佳

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By Dorothy
at 2019-01-28T23:41
想請問各位大大們 如果公司內有一位同仁 在職很久,已經到可以選擇退休的年資 最近這一兩年他的表現每況愈下 曾經有嗆過主管、主管跟他說話也不 ...