請假同時加班 - 加班

Zanna · 2013-09-06

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真是遇到怪同事了

因為公司規定特休必須以4小時為單位
今日公司有位同仁必須請假一個小時
不願意請事假被扣錢
所以請了8點~12點特休
然後加班9點~12點

主管也搞不清楚到底行不行
還有望各位前輩給予指導要依據哪條勞基法給予回絕呢

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All Comments

Tracy2013-09-10

你們那個特休以四小時為單位還滿給自己找麻煩的...

Kumar2013-09-15

那不是重點很多小公司都是4小時為單位

Una2013-09-17

不認為勞基法有適合拿來拒絕這種事的條文，特休要四小實在
滿為難人的我覺得

Erin2013-09-18

是阿大多都是以0.5小時或1小時為請假單位

Zenobia2013-09-22

工作規則有沒有明訂4小時?主管機關有沒有核備通過?

Robert2013-09-22

內規可自行規定當日上班超過8小時才算加班可避免此

Queena2013-09-23

類問題因加班x1.33 有的人會故意請上午晚上賺加班費

Necoo2013-09-28

特休1,2,4,8小時為單位都有一般是考量人力調配跟員工方便

Ophelia2013-10-03

他的加班單主管有同意嗎？我覺得是主管問題

Tracy2013-10-08

如果公司沒要求他09-12來加班，是他自己來，可以不發

Kelly2013-10-11

樓上勞工已經提供勞務，公司可以不發加班費嗎?

Eartha2013-10-13

可否提供依據的法令或解釋令?

Gary2013-10-15

請該同仁提出加班申請單，因為加班在前，補休在後!