請問台灣企銀每年都會招考嗎 - 金融業討論

By Todd Johnson
at 2015-11-03T09:03

Table of Contents

近幾年為了留下新進人員

總行真的是做了許多改變與措施

1.新進人員二年內免適用kpi(無實質業績壓力)
2.半年或1年內取得信託等相關理財證照共四張，也可直接晉升三到四級不等
3.試用期滿視業務需要或參酌同業待遇依任用職等核敘適當級數支給等

其實不論是只想來練功或有心學習的人，都可以再多多考慮囉～今年應該是不太有機會二
招了，明年有消息再上來分享一下，祝福有心走銀行業的朋友們都能有很好的發展!

※ 引述《hopeskyme (渴了)》之銘言：
: 請教各位版友
: 台灣企銀每年都會招考嗎?
: 今年在四月那每年通常都是四五月左右嗎?
: 謝謝各位!!

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All Comments

By Frederic
at 2015-11-05T10:22

總行不考核你，分行會。

By Enid
at 2015-11-07T11:41

有聽朋友說有些主管會自己攬業績，感動

By Daniel
at 2015-11-09T13:00

今天還有針對新人修薪資的規範

By Callum
at 2015-11-11T14:19

怎麼沒說15級砍成30級..前兩年沒業績壓力第三年起你就知道

By Skylar DavisLinda
at 2015-11-13T15:38

要求的業績手收金額如果去做保險領得可能還更多..

By Hazel
at 2015-11-15T16:57

怎麼我們分行的是來分業績

By Dora
at 2015-11-17T18:16

KPI玩假的經理給你摳搭沒達到考績還不是經理打

By Elizabeth
at 2015-11-19T19:34

之前確實是薪點格數增加~甲等升一級~乙等不會升~但是現
在有改了~薪點格數不變~甲等升兩級~乙等升一級~好像還

By Joe
at 2015-11-21T20:53

有優等~有名額限制~可以升幾級忘記了

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