人資請問薪資算法是否正確? - 人資Tom · 2011-09-09Table of ContentsPostCommentsRelated Posts板大們好~ 我想請問公司薪資算發正確與否 因為公司是以本薪/30*出勤天數(有打卡才算,周末不算出勤) 也就是假設這個周末休兩天就會少兩天的薪資 請問這樣的薪資算法正確嗎? 又公司勞健保皆須自己負擔這樣是正確的嗎? -- 人資All CommentsSierra Rose2011-09-13應該這樣說,如果你整月都完整出勤領到是承諾的月薪嗎?你有查過你的投保級距,確認勞健保的全額都是你付的嗎?Daph Bay2011-09-16勞健保有自負額,所以有部分的自付額是正確的Faithe2011-09-18第一個月出勤有些公司會只算工作日 之後月份的算法Charlotte2011-09-22也是這樣嗎? 因為領月薪是要包含假日工資的Related Posts多久提離職 才不會被同事恨?超時、無出勤表...25%派遣業違法工作加分 逾8成民眾欲考證照詢問人資備取時間★紫微領導統御新顯學★決策主管經營班
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