請問這樣的傳產offer - 加班

小弟是118材料(學士)新鮮人

拿到台中某間做手工具傳產(90人左右)的RD offer

由於有些關係(非親戚) 所以是直接跟老董談

公司在該領域算是不錯 基本上是ODM/OEM

客戶也都是算大咖 KTC、STANLELY、FACOM..

說是RD 但其實要先把其他部門全部摸透透才去(QA/C、生管..etc)

也要時不時面對客戶

朝九晚五點半 不加班 要加要申請

周休二日 一年後有特休6天 年休約120天

周末/晚上有相關進修就申請 公司出錢去(solidwork、autocad、iso的..etc)

......月薪30全勤+1..半年後調 (再之後的調薪忘記問lol)

除非有啥特殊貢獻 否則三節年終跟剩下的湊一湊大概14個月


請問這樣看似可以學到很多又免爆肝長期"似乎"有前景的offer

跟科技業(呃 矽品為例)二休二或狂加班但卻有著1.5倍+薪水的工作

大家會如何選擇呢??(人生的十字路，有點缺錢~有20萬學貸~)

謝謝!

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