這應該是犯小人 - 大陸工作

Jessica avatar
By Jessica
at 2013-09-29T22:52

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再次謝謝大家的建議。
原本要私下站內信請教C大一些問題,
但功課還沒做足不知從何問起,
又覺得應該把事情交代得更清楚,PO出來當做前車之鑒,
小人的篇幅很多,解決問題的方法還請板上先進不吝賜教。

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還是情緒很多的一篇文章,請慎入。
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1. 背景補充
人物:
A老闆(家父舊識)
B老闆
C老闆
家父
其他股東(不參與經營)

今年8月C老闆與家父入股,原有的兩個股東A老闆與B老闆不直接參與經營,
C老闆負責銷售,家父負責研發和生產,
L小姐是B老闆的手下愛將,雖然只是個行政主管,
但除了生產製造外,L小姐幾乎都能全盤掌握,
L小姐上面還有個副總,是B老闆的叔叔,也很信任L小姐,
大小事副總幾乎是讓L小姐全權處理。

8月底副總退休,到目前為止副總的職位從缺。

接手後我們並未重新換血,新進人員也就C老闆、家父和我,
L小姐這個行政主管範圍太廣,加上A老闆極度不信任他,
剛好他銷售能力不錯,我們讓他當業務主管。

聽說L小姐地方關係很好,又有親戚是政府官員,
還很愛A公司錢(B老闆是眼瞎了嗎?),
我聽到有關A小姐的負面來源都是內部跟他合作過的人,
以及他前任老闆(L小姐的前公司也是台資企業,對L小姐印象極差,
前任老闆與家父也是舊識。)
地方官員倒是對他讚譽有加。

我先澄清我們不是只靠關係去經營這間公司,
是這幾天發生的事情著實讓我驚訝而且無力招架,
只能先請老闆們想辦法找關係壓下來,後面再逐步補齊。

1. 勞動合同、社保、公積金
前面提過在第一時間我通知家父想辦法去跟勞動所所長打照面,
另一方面我已讓全廠補簽勞動合同,社保部份在十一長假後補齊,
另外不知住房公積金是否就是C大所指的公積金?

2. 調解程序
勞動所今早我又去了一次,
縣市才有勞動局和勞動仲裁委員會這些機構,鎮上是勞動所全面受理,
勞動所無法解決的案件才向上呈報,
這次的勞資糾紛在勞動所內解決,
我不知道其他鎮的調解程序是否相同(縣與市有規範),
但這兩次的調解通知都只有電話通知,
也沒有任何書面記錄,所有協議由勞動所所長做見證,
這不太可能是正式的調解程序,看來是所長協助和諧而已。

公司高層不是不接受搬運工一個月薪資補償,因為搬運工要求現金,
而公司不想讓其他員工知情,希望用其他名目與方式發放,
搬運工鬼打牆以為公司不補償一個月薪資,
今天在所長的協助下,他們終於瞭解公司的意思。

3. L小姐事蹟補充:勞動合同篇
全廠沒簽勞動合同,但是我們公司有買社保耶,我覺得很神奇。
每年的勞動年審在1到4月,需準備勞動合同、勞動手冊、工資清冊到勞動局備審,
合格後會發一份新的勞動手冊,有了新的勞動手冊就可以買社保。
我想大家應該都發現蹊蹺了吧,不是全廠都沒簽勞動合同嗎,那年審怎過的?
今年年審L小姐偽造文書,簽了一疊勞動合同,爲什麽我會發現,
因為我請財務結清搬運工薪資時,順口問了他們的合同在哪我想看,
財務說全廠都沒簽合同啊桌上那一疊是作假的。

老實說我很傻眼= =

L小姐以為他真的那麼神通廣大,勞動局來稽查的話假合同能過關嗎。

L小姐在搬運工被開除時給了他們勞動所所長的電話,
所長跟他們說按規定:
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动
者每月支付二倍的工资。
這樣算起來約四萬,我可以叫L小姐自己付嗎。

我心裡充滿髒話,L小姐當行政主管不讓員工簽合同不僅失職,
陷公司於不法,還慫恿員工去舉報根本道德低落。
還有副總跟B老闆應該是眼瞎沒錯。

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處理L小姐捅出來的婁子好累,
我真的很想請走L小姐,尤其是今天知道環保的來龍去脈後。

放空一段時間再寫,下回分曉。

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All Comments

Yedda avatar
By Yedda
at 2013-10-03T14:57
突然想到貴公司法人代表是誰啊?
Queena avatar
By Queena
at 2013-10-06T18:08
看來你還是一直鎖定“L小姐總之就是罪魁禍首”的概念。
Emma avatar
By Emma
at 2013-10-10T03:15
人際關係光看表面看不出來的 說不定是白手套
Rachel avatar
By Rachel
at 2013-10-14T07:57
我建議其實大家的熱心給建議應該是可以告一段落了。
Bethany avatar
By Bethany
at 2013-10-16T18:48
其實要把事情辦全是很難的 也不見得是誰的錯 只是L在位
期間沒爆
Eden avatar
By Eden
at 2013-10-20T05:00
L與A、B兩個老闆和副總都是罪魁禍首
Ursula avatar
By Ursula
at 2013-10-20T20:17
追究這有差嗎 他都倒給你了
Hamiltion avatar
By Hamiltion
at 2013-10-22T21:25
沒差啊,只是突然想到副總和B老闆不建立完善的
Dora avatar
By Dora
at 2013-10-27T10:48
管理制度,反而讓員工一手遮天很不應該。
Eartha avatar
By Eartha
at 2013-10-30T23:19
既然都上了賊船,那就當一名出色的海盜吧(笑)
Mason avatar
By Mason
at 2013-11-04T01:11
祝好運啊 撐過去就你的了
Thomas avatar
By Thomas
at 2013-11-07T22:26
現在你爸有很大的責任在身上了。然後你可能以要負責
Audriana avatar
By Audriana
at 2013-11-08T07:47
但根據你閱讀大家建議所寫的心得,嗯,唉,祝福你吧
Dinah avatar
By Dinah
at 2013-11-12T15:33
大家建議我知道,有在進行,我的文章情緒居多就是了。
Damian avatar
By Damian
at 2013-11-14T10:17
你們公司公章在誰手裡?
Jake avatar
By Jake
at 2013-11-18T21:58
其實L小姐雖然造假、汙錢,但看起來也盡職打好關係不讓
Thomas avatar
By Thomas
at 2013-11-21T06:31
事實爆大。不如說這是普遍當地處事常態
Andrew avatar
By Andrew
at 2013-11-25T13:32
因為L小姐也需要這間公司繼續生存啊,他才能繼續有油水XD
Freda avatar
By Freda
at 2013-11-29T21:59
L小姐不是你現在能動的 要動可以直接關廠了
Hardy avatar
By Hardy
at 2013-12-04T04:17
是的,各位說的沒錯,這是本地處事常態。
我知道現在動不了L小姐,估計以後也動不了(抖)
Eartha avatar
By Eartha
at 2013-12-07T02:35
有問題的不是執行者而是允許執行的人……
Andrew avatar
By Andrew
at 2013-12-10T15:44
你把洞都補起來 關係都自己人去跑 除了老闆(你)以外
沒有誰是公司沒了會倒的..
Jacky avatar
By Jacky
at 2013-12-13T22:37
你們把老公司結束,L小姐不就自動掰了?原來就是屎坑,有
機會就該爬出來啊!
Joe avatar
By Joe
at 2013-12-14T16:11
個人覺得原PO對大陸生態水土不服..
Zora avatar
By Zora
at 2013-12-15T10:59
L小姐做的事情在別的國家也許不對 在中國那是很正常合理
今天你們廠就算處理好這件事情 80%也要靠L 你們就被綁死
所以很多版友才會建議你們砍掉重練 到別處另起爐灶
Anonymous avatar
By Anonymous
at 2013-12-18T15:14
L小姐當地關係好 只要你還在當地 那你永遠脫離不了她
你把她惹毛了 以後你就等著三不五時地方的來找你麻煩
Kama avatar
By Kama
at 2013-12-23T13:34
你們廠之前省了很多費用 但是造就出L小姐以及後面一串粽
現在你想拿掉? 請神容易送神難
Linda avatar
By Linda
at 2013-12-25T18:53
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at 2013-09-29T12:10
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