這樣的制度合理嗎? - 薪水

Skylar Davis avatar
By Skylar Davis
at 2015-05-22T19:11

Table of Contents

想請教,剛剛面試完一份工作,

在東莞當日文業務主管,管理四個人,

業務副理是日本人,

週一至週五從早上八點到晚上八點半,

禮拜六早上八點到五點半,

禮拜天台幹要輪職,

一年返台四次,一次九天,

薪水全領台幣,要用人民幣要寫借支單從薪水扣,

台灣沒有勞健保,要自己負責,

在中國也沒有工作證,沒有勞動合同,

薪水只有問我之前領多少,

說會再跟主管討論再回覆我,

感覺又是一個可怕的工作。

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Tags: 薪水

All Comments

Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2015-05-25T08:36
你都怕了還去啊?
Megan avatar
By Megan
at 2015-05-27T11:47
工作時間也太長了吧!
Edward Lewis avatar
By Edward Lewis
at 2015-05-28T07:38
看你薪水多少啊,有3萬RMB的話算不算合理?
Olga avatar
By Olga
at 2015-05-30T15:41
一看就知道是台資公司,連勞健保都不給,不用問也知道待遇
Zora avatar
By Zora
at 2015-06-04T04:33
不可能給高的。完全不用考慮這種基本都不給的公司。
Rosalind avatar
By Rosalind
at 2015-06-05T05:38
面對這樣條件還在考慮合不合理做主管感覺好可怕
Frederica avatar
By Frederica
at 2015-06-05T15:01
台資完全不意外
Mason avatar
By Mason
at 2015-06-07T22:00
看到工時就倒彈~@@
Annie avatar
By Annie
at 2015-06-10T23:41
自己都怕了,還要考慮?
Isabella avatar
By Isabella
at 2015-06-15T00:36
看你薪水多少再評論+1
Michael avatar
By Michael
at 2015-06-18T12:05
我有聽過上班時間這麼長的,但公司給60天返台假6張機票
上班時間這麼長,還只有36天返台假4張機票,不用考慮了
Odelette avatar
By Odelette
at 2015-06-23T00:18
就算是3萬RMB感覺也不太值得......這工時挺變態的
Jessica avatar
By Jessica
at 2015-06-24T12:51
看薪水多少才能說合不合理

求救! FDA 或 NIST博士後的選擇?

Olive avatar
By Olive
at 2015-05-22T12:13
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Jacob avatar
By Jacob
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