感謝在謀職過程中版友所分享各篇心得 除了讓自己有準備的方向也更激勵自己
所以在此也分享自己錄取的小小心得
本人於10/31退伍 自退伍起每日上午皆於人力銀行"再次"投遞自己的目標職缺
選擇上午10點-11點投遞是"揣測"人資甫上班時 打開系統或信匣即能注意到自己的履歷
11/20接獲遠百人事通知於11/22前往大遠百(高雄)面試
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先前向學姊探聽過遠百的面試系統有三關 但個人前後經歷兩關 於以下說明
11/22上午 應徵人員四名
1100人員皆到達後開始填寫履歷與筆試 共五頁(印象中...)
第一頁是心理測驗(選擇題)
題目包含你喜歡的顏色、睡著前可能的姿勢、輕鬆時雙腳如何擺放等等
第二頁與第三頁為個人資料與履歷經驗等
第四頁為中英文翻譯 中翻英+英翻中 共約10題 難度不高 高中英文程度絕對堪用
第五頁為申論題 共三題(憑自己印象打 題目大概是這意思)
1.試分析大遠百於高雄百貨業的優劣勢
2.若所屬人員對公司規範不滿、試問如何處置
3.自己的願景與遠程規畫
1150收卷 約10分鐘後開始面試
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因為本次參加面試共四人 故分成兩人一組面試
面試官共5人 4名處長 1名副店長
他們手上的資料為先前筆試的卷夾 而自己有攜帶自製履歷 僅3份仍提供他們傳閱
以下憑記憶列出面試官的提問
1.介紹一下自己
2.大學科系選擇的出發點
3.工作經驗的細節、所學
4.為何選擇大遠百
5.你選擇的其他工作為哪個產業
6.高雄百貨業競爭 遠百如何面對
7.百貨業責任制 如何調適自己的生活與人際
8.對於樓管工作的認知
9.提供面試者發問
對於9.自己認為仍是題目 因同組另一員的發問 遭副店直接回答涉及營運方向不便回答
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以上
會後人資表明於一周內通知是否進入下階段面試 面試官為副總經理
因副總至高雄的行程不定 所以面試時間無法確定
個人於11/23 即面試隔日接獲複試通知
因副總開會行程於11/24至高雄 故於11/24完成複試
複試過程僅口試 內容不脫離初試範疇
但副總相當有威嚴 自己壓力好大XDDDD
並於11/25接獲人資告知面試結果
個人心得並不代表百貨業徵才之基準
只是希望能提供有疑問的版友一些方向^__^
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所以在此也分享自己錄取的小小心得
本人於10/31退伍 自退伍起每日上午皆於人力銀行"再次"投遞自己的目標職缺
選擇上午10點-11點投遞是"揣測"人資甫上班時 打開系統或信匣即能注意到自己的履歷
11/20接獲遠百人事通知於11/22前往大遠百(高雄)面試
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先前向學姊探聽過遠百的面試系統有三關 但個人前後經歷兩關 於以下說明
11/22上午 應徵人員四名
1100人員皆到達後開始填寫履歷與筆試 共五頁(印象中...)
第一頁是心理測驗(選擇題)
題目包含你喜歡的顏色、睡著前可能的姿勢、輕鬆時雙腳如何擺放等等
第二頁與第三頁為個人資料與履歷經驗等
第四頁為中英文翻譯 中翻英+英翻中 共約10題 難度不高 高中英文程度絕對堪用
第五頁為申論題 共三題(憑自己印象打 題目大概是這意思)
1.試分析大遠百於高雄百貨業的優劣勢
2.若所屬人員對公司規範不滿、試問如何處置
3.自己的願景與遠程規畫
1150收卷 約10分鐘後開始面試
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因為本次參加面試共四人 故分成兩人一組面試
面試官共5人 4名處長 1名副店長
他們手上的資料為先前筆試的卷夾 而自己有攜帶自製履歷 僅3份仍提供他們傳閱
以下憑記憶列出面試官的提問
1.介紹一下自己
2.大學科系選擇的出發點
3.工作經驗的細節、所學
4.為何選擇大遠百
5.你選擇的其他工作為哪個產業
6.高雄百貨業競爭 遠百如何面對
7.百貨業責任制 如何調適自己的生活與人際
8.對於樓管工作的認知
9.提供面試者發問
對於9.自己認為仍是題目 因同組另一員的發問 遭副店直接回答涉及營運方向不便回答
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以上
會後人資表明於一周內通知是否進入下階段面試 面試官為副總經理
因副總至高雄的行程不定 所以面試時間無法確定
個人於11/23 即面試隔日接獲複試通知
因副總開會行程於11/24至高雄 故於11/24完成複試
複試過程僅口試 內容不脫離初試範疇
但副總相當有威嚴 自己壓力好大XDDDD
並於11/25接獲人資告知面試結果
個人心得並不代表百貨業徵才之基準
只是希望能提供有疑問的版友一些方向^__^
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