金融業互跳薪資真的會大幅成長嗎? - 金融業討論

※ 引述《a3300552 (EYE)》之銘言：
: 代PO
: 其實蠻好奇各位前輩
: 目前是在金融業IT相關單位服務
: 經過這一輪的面試 台新國泰中信富邦 都有要薪資證明
: 要了薪資證明等於亮底牌
: 幾乎薪資談價空間真的非常有限
: 頂多都是10%左右的空間 甚至有一間還比原本薪資待遇低
: 是不是金融業很愛直接用前一份工作去核薪?
: 想問一下 大家都怎樣去談下一份薪水的?

本肥宅在金融IT

趁著端午提前休假返鄉的路上回復一下

以本肥的經驗來說

當初第一份是民營銀行IT

目前在公股銀行IT

像這樣一路過來薪水都是死的

人資當初核定多少薪水就是多少

沒什麼討價還價的餘地

而且金融人員最期待的

莫過於「年終」

看看往年的新聞就知道

金融業常常說年終N個月

而年終就跟「年資」息息相關

所以要通過跳槽加薪

還不如待久一點等年終

「跳槽一次就會損失一次年終」

「跳槽一次就會損失一次年終」

「跳槽一次就會損失一次年終」

很重要所以要說三次

所以本肥以往跳槽除了薪水外

更重要是為了長遠做打算

薪水會隨著在公司的年資而增長

所以要趁自己還有餘力的時候

找一個可以安穩待著的地方

畢竟民營銀行競爭&壓力大

本肥的競爭優勢不多

被淘汰只是遲早的事

只好認命趁早啃起書本參加考試

最後也進了理想的公股

雖然工作環境不見得是最好的

但至少同事相處很融洽

薪水跟年終雖不像其他民營多

但至少能準時下班享受自己的生活

這才是最重要的

當然，每個人的選擇都不一樣

也有人希望趁還有能力時多爭取一點

換來更好的未來

而本肥只是選了一條不一樣的路而已


PS：本肥很魯很撿角，所以經驗僅供參考

可能其他人的經驗會比較好一些

最後奉上貓貓圖

祝大家端午佳節愉快

https://i.imgur.com/Y9IGe1T.jpg

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