各位前輩好! 小弟之前在科技版獲得非常多的相關資訊，希望能讓這傳統延續下去
背景:非四大電資碩畢ICS組的新鮮人
目標:數位IC設計工程師
以下為面試經驗
----------------------------------
1.Phison:104履歷投遞，接獲通知上網填寫履歷，之後安排現場面試
一開始人資先來要求自介約30分鐘，之後換三位工程師進來，一樣自介+碩論，
被問的問題有:
1.FPGA timing constraint
2.CDC
3.Rest同步/非同步(+畫圖)
4.Non-blocking/blocking(畫圖+寫code)
5.STA分析
6.False Path/Multi-cycle path畫電路佐證+解釋
比較印象深刻的是被電爆成績單，真的不誇張被海電，被電到我也有點不爽.....
之後介紹部門，SOC相關的樣子，因為想說應該不會上就沒認真聽....
結果:1個多月過後，詢問教授聯絡方式
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2.SigmaStar:104履歷投遞，接獲通知上網填寫履歷，之後安排現場面試
一開始人資先來性向測驗+智力測驗一開始人資先來，之後主管進來說考得不錯
一樣碩論+自介，接著從論文往下問IC設計相關的問題
被問的問題有:
1.Multi-cycle path的觀念
2.STA分析
3.APR與Hold time的關係
4.Asychronous與Sychronous的電路問題
5.Rest同步/非同步
6.CDC
7.FIFO
8.兩題腦筋急轉彎XDD(主管想去上廁所才出的 我猜啦!!)
比較特別的是SigmaStar的每個問題只是一個開頭，會一直深入的往下問，舉例來說
STA不只是推倒，也有問到當Setup time/Hold time <0的情況，畫圖分析等......
面試的過程很像在聊天，主管人很好，之後也有介紹是新公司(m的某部門拉出來創業)
工時也是跟小m一樣XDD，面很久2個多小時..
結果:HR詢問意願
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3.MTK:104履歷投遞，接獲通知上網填寫履歷，之後安排現場面試，小弟不才只有面試兩
個部門
由於時間分開就分兩個贅述XDDD
部門1(一面):自介+碩論(問很細)，問得很細I/O PAD，與P/G的調整，浮點數是怎麼決定?
採用演算法的比較優缺點與選擇架構的原因，間單來說要對自己碩論很熟悉
，
我面的這個部門跟碩論很相近，所以也很幸運可以回答主管的問題
被問的問題有:
1.STA分析
2.pipeline/paralle的電路
3.Non-blocking/blocking
4.CDC
5.Rest同步/非同步
6.clock skew/clock tree/rest tree
7.除頻器1.5(verilog+wave)
接著部門介紹+我發問，主管人也超好，也很幽默，我說我的說話速度很快，
結果他說沒關西這樣傳遞訊息很快
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面完下去抽根菸約30分鐘接到簡訊通知2面
----------------------------------------------------
部門1(二面):一開始一樣碩論+自介，這裡跟板上說的一樣，二面其他專業問題很少，
主要圍繞論文居多，所以碩論一定要超級熟，
其實一二面兩位長官在碩論著重的點都很雷同，不外乎就是演算法的
選擇理由+架構選取的理由，得到甚麼好處? 為甚麼要這樣做? 理由?
被問的問題:
1.有沒有女友
2.通訊協定的簡單觀念
3.FSM verilog
-------------------------------------------
面完後，去考多益
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部門1(三面):接著是phone interview 與HR跟處長聊天問意願
結果:應該offer get吧......有點不放心
--------------------------------------------
部門2(一面):這部門應該是跟數位相機有關的部門，由於領域差有點多有點尷尬....
主要就介紹碩論+人格特質+問問題
被問的問題有:
1.Rest同步/非同步
2.CDC的觀念
3.SRAM(同步/非同步/Dual port/one port...)
結果:HR詢問二面意願
--------------------------------------------------------------------
4.RTK:104履歷投遞，之後安排現場面試
去才知道是DV相關(數位驗證)，但還是抱著練功的心態去，主管可能也知道我想找
數位設計RD，就聊碩論+基本觀念，之後有幫我安排PC周邊的數位IC設計面談，但是
心理應該有底非四大應該底薪會被砍爆，就不爭氣的放棄了QQ
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其實小弟是想要來版上詢問大家如何選擇?
公司 MTK SigmaStar
職稱 DE DE
地點 竹北 竹北
薪資 N+分紅 (N-1)+分紅
工時 0900~1900 0900~2100之後
加班費 有 無
----------------------------------------
1.SigmaStar的分紅部分要認股(學長的消息)
2.考慮原因 1.MTK名聲大，嚮往
2.SigmaStar未來好像不錯但是工時....不知道扛部扛的住
3.MTK----------->通訊相關部門
SigmaStar----->影像處理
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最後很謝謝版上的大大分享的資訊，讓我受用無窮
請版大包含手機排版與錯別字
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背景:非四大電資碩畢ICS組的新鮮人
目標:數位IC設計工程師
以下為面試經驗
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1.Phison:104履歷投遞，接獲通知上網填寫履歷，之後安排現場面試
一開始人資先來要求自介約30分鐘，之後換三位工程師進來，一樣自介+碩論，
被問的問題有:
1.FPGA timing constraint
2.CDC
3.Rest同步/非同步(+畫圖)
4.Non-blocking/blocking(畫圖+寫code)
5.STA分析
6.False Path/Multi-cycle path畫電路佐證+解釋
比較印象深刻的是被電爆成績單，真的不誇張被海電，被電到我也有點不爽.....
之後介紹部門，SOC相關的樣子，因為想說應該不會上就沒認真聽....
結果:1個多月過後，詢問教授聯絡方式
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2.SigmaStar:104履歷投遞，接獲通知上網填寫履歷，之後安排現場面試
一開始人資先來性向測驗+智力測驗一開始人資先來，之後主管進來說考得不錯
一樣碩論+自介，接著從論文往下問IC設計相關的問題
被問的問題有:
1.Multi-cycle path的觀念
2.STA分析
3.APR與Hold time的關係
4.Asychronous與Sychronous的電路問題
5.Rest同步/非同步
6.CDC
7.FIFO
8.兩題腦筋急轉彎XDD(主管想去上廁所才出的 我猜啦!!)
比較特別的是SigmaStar的每個問題只是一個開頭，會一直深入的往下問，舉例來說
STA不只是推倒，也有問到當Setup time/Hold time <0的情況，畫圖分析等......
面試的過程很像在聊天，主管人很好，之後也有介紹是新公司(m的某部門拉出來創業)
工時也是跟小m一樣XDD，面很久2個多小時..
結果:HR詢問意願
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3.MTK:104履歷投遞，接獲通知上網填寫履歷，之後安排現場面試，小弟不才只有面試兩
個部門
由於時間分開就分兩個贅述XDDD
部門1(一面):自介+碩論(問很細)，問得很細I/O PAD，與P/G的調整，浮點數是怎麼決定?
採用演算法的比較優缺點與選擇架構的原因，間單來說要對自己碩論很熟悉
，
我面的這個部門跟碩論很相近，所以也很幸運可以回答主管的問題
被問的問題有:
1.STA分析
2.pipeline/paralle的電路
3.Non-blocking/blocking
4.CDC
5.Rest同步/非同步
6.clock skew/clock tree/rest tree
7.除頻器1.5(verilog+wave)
接著部門介紹+我發問，主管人也超好，也很幽默，我說我的說話速度很快，
結果他說沒關西這樣傳遞訊息很快
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面完下去抽根菸約30分鐘接到簡訊通知2面
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部門1(二面):一開始一樣碩論+自介，這裡跟板上說的一樣，二面其他專業問題很少，
主要圍繞論文居多，所以碩論一定要超級熟，
其實一二面兩位長官在碩論著重的點都很雷同，不外乎就是演算法的
選擇理由+架構選取的理由，得到甚麼好處? 為甚麼要這樣做? 理由?
被問的問題:
1.有沒有女友
2.通訊協定的簡單觀念
3.FSM verilog
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面完後，去考多益
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部門1(三面):接著是phone interview 與HR跟處長聊天問意願
結果:應該offer get吧......有點不放心
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部門2(一面):這部門應該是跟數位相機有關的部門，由於領域差有點多有點尷尬....
主要就介紹碩論+人格特質+問問題
被問的問題有:
1.Rest同步/非同步
2.CDC的觀念
3.SRAM(同步/非同步/Dual port/one port...)
結果:HR詢問二面意願
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4.RTK:104履歷投遞，之後安排現場面試
去才知道是DV相關(數位驗證)，但還是抱著練功的心態去，主管可能也知道我想找
數位設計RD，就聊碩論+基本觀念，之後有幫我安排PC周邊的數位IC設計面談，但是
心理應該有底非四大應該底薪會被砍爆，就不爭氣的放棄了QQ
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其實小弟是想要來版上詢問大家如何選擇?
公司 MTK SigmaStar
職稱 DE DE
地點 竹北 竹北
薪資 N+分紅 (N-1)+分紅
工時 0900~1900 0900~2100之後
加班費 有 無
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1.SigmaStar的分紅部分要認股(學長的消息)
2.考慮原因 1.MTK名聲大，嚮往
2.SigmaStar未來好像不錯但是工時....不知道扛部扛的住
3.MTK----------->通訊相關部門
SigmaStar----->影像處理
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最後很謝謝版上的大大分享的資訊，讓我受用無窮
請版大包含手機排版與錯別字
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