假如是你，你會選哪種人？ - 面試

最近有幫忙公司面試了一些人 (寫韌體/軟體的)

以下是我們篩選的做法，提供給各位做參考:


A. 4 年以上工作經驗的: 先看工作經歷，再看科系，最後是學校

B. 2~4 年工作經驗的: 先看科系，再看工作經歷，最後是學校

C. 0~2 年工作經驗的: 先看科系，再看學校，最後看大學成績單

D. 過去工作經驗高度相關者: 深談後，若覺得不錯直接談 pay


簡單來說，過去工作經驗高度相關者，優先考慮 (所謂的: 即戰力)

工作經驗毫無相關，科系比學校重要，大學科系又比研究所科系重要

剛畢業者或工作不久，就只能看科系，然後藉由成績單來判斷


不管 A.B.C，如果科系對了，又有拿過 2 次以上書卷獎者 (不管學校)

一律深談



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